Axencia Estatal Boletín Oficial do Estado

Con el fin de atender a las necesidades de personal laboral en la Universidad Nacional de Educación a Distancia, este Rectorado, en uso de las competencias conferidas por el artículo 35 de los Estatutos de la Universidad (Real Decreto 1287/1985, de 25 de junio, «Boletín Oficial del Estado» de 31 de julio) y por el artículo 18, en relación con el 3.º, e), de la Ley Orgánica de Reforma Universitaria, ha resuelto, de conformidad con lo dispuesto en el Titulo V del Convenio Colectivo para el Personal Laboral de Universidades Estatales, y una vez finalizado el procedimiento establecido en los puntos 1, 2 y 3 del artículo 17 de dicho Convenio, convocar pruebas selectivas, de acuerdo con lo previsto en punto 4 del mencionado artículo, para el acceso a las plazas vacantes en la plantilla de personal laboral que a continuación se detallan:

Categoría: Ordenanza (G-V). Número: 30.

De las plazas convocadas se reserva una plaza para personas afectadas de minusvalía, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 13/1982, de 7 de abril, de Integración Social de Minusválidos. A efectos de esta convocatoría, se consideran personas con minusvalía a quienes tengan dicha condición reconocida por los órganos competentes del Ministerio de Asuntos Sociales o, en su caso, de la Comunidad Autónoma correspondiente, y cuya minusvalía no impida el normal desarrollo de las funciones relativas al puesto de trabajo.

Para ser admitidos a la realización de las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:

1. Ser español.

2. Tener cumplidos dieciocho años de edad.

3. No padecer enfermedad ni estar afectado por limitaciones físicas o psíquicas que sean incompatibles con el desempeño de las correspondientes funciones.

4. No haber sido separado del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas mediante expediente o despido disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de sus funciones.

Los requisitos enumerados deberán cumplirse el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes, y mantenerse hasta la firma del contrato.

Quienes deseen tomar parte en estas pruebas selectivas deberán hacerlo constar en la instancia que figura como anexo II de esta Resolución, que consta de tres ejemplares: Uno para la Universidad, otro para la entidad bancaria y otro para el interesado.

La solicitud podrá obtenerse gratuitamente en las Unidades de Información de la Universidad, sitas en la calle de Bravo Murillo, número 38, en el Pabellón de Gobierno de la Universidad (Ciudad Universitaria), y en la Senda del Rey, sin número (Puente de los Franceses), de Madrid. Será válida también fotocopia del modelo que se publica como anexo II.

La solicitud se presentará en el Registro General de la Universidad Nacional de Educación a Distancia (calle de Bravo Murillo, número 38, 28015 Madrid), bien directamente, bien en las formas establecidas en el articulo 38.4 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en el plazo de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».

Las solicitudes que se presenten a través de las Oficinas de Correos deberán entregarse en sobre abierto para que sean fechadas y selladas todas las copias por el funcionario de Correos antes de ser certificadas.

Los derechos de examen serán de 1.000 pesetas y se ingresarán en la cuenta corriente número 3661/07, abierta a nombre de la Universidad Nacional de Educación a Distancia en la Confederación Española de Cajas de Ahorros (CECA), sita en la calle de Alcalá, número 27, de Madrid.

El ingreso se efectuará bien directamente o mediante transferencia bancaria a dicha cuenta bajo el nombre de «Pruebas Selectivas para Personal Laboral de la UNED».

En la solicitud deberá figurar el sello de la Confederación Española de Cajas de Ahorros, o ir acompañada del resguardo acreditativo de la transferencia; la falta de este requisito determinará la exclusión del aspirante. En cualquier caso, el pago de los derechos de examen no supondrá sustitución del trámite de presentación en tiempo y forma de la solicitud ante la Universidad.

Todas aquellas solicitudes que no sean presentadas siguiendo el procedimiento señalado se considerarán entregadas en la fecha en que tengan entrada en el Registro General de la Universidad Nacional de Educación a Distancia.

Las bases completas de la presente convocatoria se encuentran expuestas en los tablones de anuncios de la Universidad Nacional de Educación a Distancia.

Madrid, 12 de junio de 1995.-El Rector, Jenaro Costas Rodríguez.

ANEXO I

Valoración de méritos y ejercicios

1. Fase de concurso

Los méritos estarán siempre referidos a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.

La valoración de los méritos se realizará de la forma siguiente:

1.1 Antigüedad:

1.1.1 Antigüedad en cualquier Administración Pública, exceptuando a la UNED: Se valorará a razón de 0,10 puntos por año y 0,008 puntos por mes completo de servicios, hasta un máximo de 1 punto.

1.1.2 Antigüedad en la UNED: Se valorará a razón de 0,15 puntos por año completo de servicios, hasta un máximo de 1,50 puntos.

1.2 Méritos académicos:

1.2.1 La posesión de uno o más títulos académicos oficiales de entidad superior a la exigida en la base 2.1.5 se valorará con una calificación total y única de 0,50 puntos.

1.2.2 La realización de cursos de formación que habiliten para un mejor desempeño del puesto de trabajo se valorará con un máximo de 0,50 puntos.

1.3 Méritos profesionales.-Se valorará únicamente la experiencia adquirida en el mismo área de trabajo, de la manera siguiente, sin que pueda valorarse simultáneamente un mismo período de tiempo, siendo cada apartado excluyente:

1.3.1 La experiencia en la UNED se valorará a razón de 0,40 puntos por año y 0,033 puntos por mes completo de servicio, hasta un máximo de 2 puntos.

1.3.2 La experiencia en la Administración Pública se valorará a razón de 0,30 puntos por año y 0,025 puntos por mes completo de servicio, hasta un máximo de 1,50 puntos.

1.3.3 La experiencia en la esfera privada se valorará a razón de 0,20 puntos por año y 0,016 puntos por mes completo de servicio, hasta un máximo de 1 punto.

1.4 Otros méritos.-Situación de desempleo: Se valorará la situación del aspirante en desempleo en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias, debiendo haber permanecido en esta situación y como demandante de empleo en el Instituto Nacional de Empleo durante los dos años inmediatamente anteriores a dicha fecha, de forma ininterrumpida.

La valoración por este concepto será de 0,10 puntos.

1.5 Los méritos por antigüedad, académicos, profesionales y por desempleo declarados se acreditarán sólo por los aspirantes que hayan superado la fase de oposición, en el plazo que determine el Tribunal a partir de la publicación de las calificaciones obtenidas en dicha fase. La documentación acreditativa estará constituida por fotocopia compulsada del contrato de trabajo, certificación del organismo contratante u otro documento que acredite fehacientemente la relación contractual, el tiempo de servicio prestado y la categoría laboral.

El Tribunal podrá requerir en cualquier momento a los aspirantes para aclarar las dudas que puedan surgir a la vista de la documentación aportada, comprobando la veracidad de la misma, sin perjuicio de la responsabilidad en que los interesados hubieran podido incurrir por falsedad en dicha documentación.

1.6 Los puntos obtenidos en la fase de concurso por los aspirantes que superen la fase de oposición se sumarán a la calificación obtenida en ésta a efectos de establecer el orden definitivo de aspirantes aprobados.

2. Fase de oposición

2.1 Ejercicio único.-Consistirá en contestar un cuestionario sobre conocimientos y de carácter psicotécnico, destinado a apreciar las aptitudes de los aspirantes en relación con las tareas propias de las plazas que se convocan. El ejercicio se calificará de 0 a 32 puntos, debiendo obtenerse al menos 16 puntos para superarlo. El tiempo para la realización de este ejercicio será de una hora como máximo.

2.2 El ejercicio tendrá carácter eliminatorio.

(ANEXO II OMITIDO)

ANEXO III

Tribunal calificador

Miembros titulares:

Presidente: Don Juan José de la Vega Viñambres, Gerente de la UNED.

Vocales:

Don Aurelio Pascual Cuesta.

Doña María Roca Bernal.

Doña Sacramento Gesteira Garza.

Don Vicente Martín del Pliego Rontomé.

Don Adolfo Gutiérrez Cordero.

Don José Antonio Martín Abad.

Estos últimos en representación del Comité de Empresa.

Secretario: Don José María Sánchez Delgado, Jefe de la Sección de Personal de Administración y Servicios de la UNED.

Miembros suplentes:

Presidente: Don Indalecio Sánchez Gil, Jefe del Servicio de Contabilidad de la UNED.

Vocales:

Don José María Martínez Díez.

Don Félix Martínez García.

Doña Rosa María Lefler Rofso.

Don Francisco Javier Jordán Pérez.

Don Angel Iglesias Tejedor.

Don Roberto Guerra Martínez.

Estos últimos en representación del Comité de Empresa.

Secretaria: Doña Dolores Moruno Morillo, Jefa del Negociado de Personal Funcionario.