Agencia Estatal Boletín Oficial del Estado
Vacantes puestos de trabajo en la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, dotados presupuestariamente, esta Subsecretaría, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 20 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, y en el artículo 40.1 del Reglamento General de Ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, así como en cumplimiento de lo dispuesto en el I Acuerdo de movilidad del personal funcionario al servicio de la Administración General del Estado, publicado por Resolución de 16 de noviembre de 2018, de la Secretaría de Estado de Función Pública (BOE 20 de noviembre de 2018), previa la aprobación de la Secretaría de Estado de Función Pública, ha dispuesto convocar concurso general para cubrir las vacantes que se relacionan en el anexo I de esta resolución, con arreglo a las siguientes bases.
En este concurso se han incluido las plazas, para su cobertura, ocupadas por el personal funcionario interino del Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias teniendo en cuenta el Acuerdo sobre el Desarrollo de los Procesos de Estabilización del Empleo Temporal en el ámbito de la Administración General del Estado, de fecha 11 de diciembre de 2019, en el que se establece que no existen obstáculos para que las plazas vinculadas al proceso de estabilización sean convocadas en concurso de méritos de personal funcionario de carrera. Las plazas indicadas correspondientes al Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias están incluidas en el Real Decreto 19/2019, de 25 de enero, por el que se aprueba la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General del Estado correspondiente a la Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018.
El presente concurso tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la Directiva 2006/54/CE, de 5 de julio de 2006, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y la Resolución de 29 de diciembre de 2020, de la Secretaría General de Función Pública, por la que se publica el Acuerdo de Consejo de Ministros de 9 de diciembre de 2020 (BOE de 1 de enero de 2021) por la que se aprueba el III Plan para la igualdad de género en la Administración General del Estado y en los Organismos Públicos vinculados o dependientes de ella.
Bases
1. Podrán tomar parte en el presente concurso los funcionarios y las funcionarias de carrera pertenecientes al Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias y al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias, sin limitación alguna por razón del destino o situación administrativa, salvo los suspensos en firme mientras dure la suspensión. Asimismo, los funcionarios y las funcionarias de carrera del Cuerpo de Técnicos Especialistas de la Generalidad de Cataluña, grupo de servicios penitenciarios, que lo harán en virtud del Convenio entre el Ministerio del Interior y la Consejería de Justicia de la Generalidad de Cataluña sobre movilidad interadministrativa de los funcionarios de Instituciones Penitenciarias, publicado en el «Boletín Oficial del Estado» de día 4 de julio de 2002, por Resolución de 18 de junio de 2002 de la Secretaría General Técnica del Ministerio del Interior y con las limitaciones recogidas en las presentes bases.
2. Los funcionarios y las funcionarias participantes podrán solicitar:
2.1 Los funcionarios y las funcionarias pertenecientes al Cuerpo de Ayudantes y al Cuerpo Especial, ambos de Instituciones Penitenciarias, podrán solicitar:
a) Los puestos vacantes que se incluyen en el anexo IA).
b) Los puestos que puedan quedar vacantes en los mismos centros del anexo IA), como consecuencia de la adjudicación de los destinos recogidos en el mismo y que se incorporarán al concurso en concepto de resultas.
c) Los puestos que se incluyen en el anexo IB), que solo podrán ser adjudicados en el caso que queden vacantes tras la adjudicación de los puestos contemplados en el anexo IA), siempre y cuando, por la Administración en virtud de su capacidad de organización teniendo en cuenta el Plan de Creación y Amortización de Centros Penitenciarios, así como las necesidades organizativas asistenciales en estos centros penitenciarios, se considere necesaria y conveniente su cobertura.
2.2 Los funcionarios y las funcionarias pertenecientes al Cuerpo de Ayudantes de Instituciones Penitenciarias, así como los pertenecientes al Cuerpo de Técnicos Especialistas de la Generalidad de Cataluña, grupo de servicios penitenciarios, con destino en centros penitenciarios dependientes de la Generalidad de Cataluña, podrán solicitar los puestos de trabajo relacionados en el anexo IC), cuya adjudicación en el caso de los funcionarios y las funcionarias del Cuerpo de Técnicos Especialistas de la Generalidad de Cataluña con destino en centros penitenciarios dependientes de la Generalidad de Cataluña, no podrá alcanzar una asignación superior a las treinta plazas. Las plazas incluidas en este anexo IC), que por tratarse de posibles resultas, no tienen asignado número de plazas vacantes, solo podrán ser adjudicadas con ocasión de resulta producida durante la resolución del concurso, siempre y cuando por la Administración, en virtud de su capacidad de organización, teniendo en cuenta el Plan de Creación y Amortización de los Centros Penitenciarios, así como las necesidades organizativas en estos centros penitenciarios, se considere necesaria y conveniente su cobertura.
A estos efectos, la participación de los mencionados funcionarios se regirá por el principio de igualdad respecto de los dependientes de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, estableciendo, en consecuencia, y a tenor de lo dispuesto en la base segunda, apartado 2.2 del convenio aplicable, la tabla de equivalencias que figura como anexo V a la presente convocatoria.
2.3 Los funcionarios del Cuerpo de Técnicos Especialistas de la Generalidad de Cataluña, grupo de servicios penitenciarios, que se encuentren destinados en centros penitenciarios dependientes de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, podrán solicitar todas las plazas convocadas en el presente concurso.
3. Las plazas podrán solicitarse en el orden preferencial que el participante estime oportuno, pudiendo, en todo caso, reflejarse con independencia del Anexo al que pertenezcan, sin que exista limitación alguna en cuanto al número máximo de las que se puedan solicitar, salvo lo especificado en el apartado anterior y referente al Cuerpo de Técnicos Especialistas de la Generalidad de Cataluña, grupo de servicios penitenciarios, quienes solo podrán solicitar las plazas correspondientes al anexo IC).
4. Los funcionarios y las funcionarias que pertenezcan a dos cuerpos de distinto grupo de los incluidos en el apartado 1 de esta base primera, sólo podrán participar en el presente concurso desde uno de ellos.
5. Los funcionarios y las funcionarias de los cuerpos o escalas que tengan reservados puestos en exclusiva no podrán participar en este concurso para cubrir otros puestos de trabajo adscritos con carácter indistinto, salvo autorización del Ministerio de Hacienda y Función Pública, de conformidad con el departamento al que se hallen adscritos los indicados cuerpos o escalas, sin embargo no requerirán autorización los funcionarios y las funcionarias pertenecientes a los Cuerpos Penitenciarios, dado que la convocatoria es para puestos adscritos a la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias.
6. Como consecuencia del Real Decreto 474/2021, de 29 de junio, de traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma del País Vasco sobre ejecución de la legislación del Estado en materia penitenciaria, a los funcionarios/as penitenciarios que obtengan plaza, como consecuencia del presente concurso, en los centros penitenciarios ubicados en la Comunidad Autónoma del País Vasco (Araba/Álava, Bilbao o San Sebastián), una vez tomen posesión de sus plazas, de acuerdo con lo establecido en el artículo 88 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, en la Administración General del Estado, se les declarará en situación de servicio en otras administraciones públicas, integrándose plenamente en la organización de la Comunidad Autónoma del País Vasco, donde permanecerán en la situación de servicio activo.
El personal funcionario, actualmente perteneciente a la Administración General del Estado, que resulte traspasado a partir del uno de octubre de 2021 a la Comunidad Autónoma del País Vasco, de conformidad con el Real Decreto 474/2021, de 29 de junio, ya citado, ocupará la plaza que le pudiera ser adjudicada en el presente concurso, en base a lo previsto en el Acuerdo complementario número 6 al Acuerdo de 10 de mayo de 2021 traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma del País Vasco sobre ejecución de la legislación del estado en materia penitenciaria.
1. Los funcionarios y las funcionarias deberán permanecer en cada puesto de trabajo de destino definitivo un mínimo de dos años para poder participar en los concursos de provisión de puestos, salvo en el ámbito de una secretaría de Estado o de un departamento ministerial, en defecto de aquélla, o en los supuestos previstos en el párrafo segundo del artículo 20.1.e) de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la reforma de la Función Pública y en el de supresión de su puesto de trabajo. Esta previsión será de aplicación en los futuros concursos de traslados a los/as funcionarios/as penitenciarios/as que sean traspasados a la Comunidad Autónoma del País Vasco como consecuencia del Real Decreto 474/2021, de 29 de junio, de traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma del País Vasco sobre ejecución de la legislación del Estado en materia penitenciaria.
2. Asimismo, los funcionarios y las funcionarias en situación de servicio en otras administraciones públicas, en virtud del artículo 88 Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, que después de su traspaso hayan tomado posesión en un ulterior destino definitivo obtenido voluntariamente como consecuencia de su participación en un concurso de traslados de la Administración en la que se encuentre en servicio activo, no podrán participar hasta que hayan transcurrido dos años desde la incorporación a la referida plaza; todo ello sin perjuicio de eventuales excepciones a causa de remoción, cese o supresión acaecidas en ese ulterior puesto.
3. Los funcionarios y las funcionarias en excedencia voluntaria por interés particular (art. 89.2. del Estatuto Básico del Empleado Público) y en excedencia voluntaria por agrupación familiar (art. 89.3 del citado estatuto), solo podrán participar si al término del plazo de presentación de solicitudes han transcurrido al menos dos años desde el inicio en dicha situación.
4. Los funcionarios y las funcionarias en situación de excedencia por cuidado de familiares y en servicios especiales con derecho a reserva de puesto (arts. 89.4 y 87 del Estatuto Básico del Empleado Público) solo podrán participar si a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes han transcurrido dos años desde la fecha de toma de posesión en el último destino definitivo obtenido, salvo en los supuestos contemplados en el artículo 20.1.f de la Ley 30/1984, de 2 de agosto.
5. Los funcionarios y las funcionarias que hayan accedido a otro cuerpo o escala por promoción interna o por integración y permanezcan en el puesto de trabajo que desempeñaban, se les computará el tiempo de servicios prestados en dicho puesto en el cuerpo o escala de procedencia, a efectos exclusivos de la permanencia de dos años en destino definitivo para poder concursar.
6. Los funcionarios y las funcionarias en servicio activo que se encuentren ocupando puestos en adscripción provisional, ya sea por reingreso, cese, remoción o supresión del puesto que venían ocupando, estarán obligados a participar en este concurso en el caso de que se convoque dicho puesto, solicitando, al menos el mismo, de acuerdo con lo establecido en los artículos 62.2 y 72.2 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
Los funcionarios y las funcionarias sin destino definitivo que habiendo solicitado el puesto que ocupan provisionalmente no obtengan una de las plazas convocadas, podrán ser adscritos con carácter provisional a otros puestos vacantes en la misma localidad. En el caso de que no solicite el puesto que ocupa en adscripción provisional, la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias no estará obligada a asignarle un puesto de trabajo en la misma localidad si ese puesto fuera adjudicado en este concurso.
7. El personal funcionario en situación administrativa de expectativa de destino y excedencia forzosa está obligado a concursar, de acuerdo con lo establecido en el artículo 29, apartados 5 y 6, de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, añadidos por la Ley 22/1993, de 29 de diciembre.
8. Las personas aspirantes que procedan de la situación administrativa de suspensión firme de funciones, acompañarán a su solicitud la documentación acreditativa de haber finalizado el periodo de suspensión.
1. Las solicitudes se presentarán en el plazo de quince días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado», de forma telemática a través de la intranet corporativa de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias en el enlace intranet (Subd. Gral. Recursos Humanos/Concursos), siendo imprescindible la validación de la solicitud por parte de la oficina de Gabinete de Dirección en los Centros Penitenciarios o del Servicio de Selección y Concursos en los Servicios Centrales de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias.
Si durante el plazo de presentación de solicitudes se presentara más de una instancia solo se atenderá a la presentada en último lugar, quedando anuladas las anteriores.
Excepcionalmente, si el empleado público no pudiera acceder a la citada modalidad telemática, las solicitudes se ajustarán al modelo publicado como anexo II de esta resolución y serán dirigidas a la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, Subdirección General de Recursos Humanos, debiendo presentarse en el mismo plazo señalado anteriormente en la Oficina del Registro y atención al ciudadano de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, c/ Alcalá 38-40, 28014 Madrid, o en cualquiera de las oficinas recogidas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
2. Los anexos a presentar son los siguientes:
Anexo II: solicitud de participación.
Anexo IV: certificado de méritos (el personal funcionario destinado en el ámbito de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, incluido el personal que presta servicios en los centros penitenciarios ubicados en la Comunidad Autónoma del País Vasco, no están obligados a su presentación).
Anexo VI: consentimiento de la persona que concursa, en representación de su hijo o hija menor para realizar consultas al Sistema de Verificación de Datos de Residencia (conciliación por cuidado de hijos e hijas).
Anexo VII: consentimiento del familiar dependiente para realizar consultas al Sistema de Verificación de Datos de Residencia (conciliación por cuidado de familiar).
La cumplimentación de estos anexos seguirá rigurosamente las instrucciones que en ellos se contienen a pie de página.
3. Los funcionarios y las funcionarias con alguna discapacidad podrán pedir la adaptación del puesto o de los puestos de trabajo correspondientes. A la solicitud se deberá acompañar un informe expedido por el órgano competente en la materia, que acredite la procedencia de la adaptación y la compatibilidad con el desempeño de las funciones que tenga atribuido el puesto o los puestos solicitados. La compatibilidad con el desempeño de las funciones propias del puesto de trabajo se valorará teniendo en cuenta las adaptaciones que se puedan realizar en él.
4. En el supuesto de estar interesadas en las vacantes que se anuncien en un determinado concurso, para un mismo municipio, dos personas que reúnan los requisitos exigidos, podrán condicionar todos o parte de los puestos que incluyan en sus solicitudes, por razones de convivencia familiar, al hecho de que ambas obtengan destino en ese concurso en el mismo municipio, entendiéndose, en caso contrario, anulada la petición de los puestos condicionados efectuada por ambas, quedando vigente el resto de sus solicitudes.
No podrán solicitarse plazas condicionadas respecto a la localidad en la que ya se encuentre destinado con carácter de titular alguno de los peticionarios. El peticionario con mayor puntuación, marcará la prioridad de la adjudicación.
Los funcionarios y las funcionarias que se acojan a esta petición condicional deberán concretarlo en su solicitud (anexo II) y acompañar fotocopia de la petición de la otra persona solicitante.
Los méritos se valorarán con referencia a la fecha del cierre del plazo de presentación de instancias. Sin perjuicio de lo anterior, el certificado de méritos podrá aportarse fuera del plazo de presentación de solicitudes, siempre que se aporte el justificante de su solicitud formulada en plazo.
Es requisito necesario obtener una puntuación mínima de 15 puntos para poder obtener un puesto de trabajo en el presente concurso.
La valoración de los méritos se efectuará de acuerdo con el siguiente baremo:
I. Méritos generales.
Serán valorados con un máximo de 80 puntos.
1. Valoración del grado personal consolidado.
El grado personal consolidado se valorará en sentido positivo en función de su posición en el intervalo del cuerpo o escala correspondiente hasta un máximo de 15 puntos de la siguiente forma:
Tras los acuerdos de la Comisión Ejecutiva de la Comisión Interministerial de Retribuciones (CECIR) de 31/10/2019 y de 28/11/2019, los grados personales consolidados, en los servicios periféricos de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias (IIPP), quedan englobados, a efectos de valoración, en los siguientes bloques:
Bloque 1: grado consolidado hasta nivel 14.
Bloque 2: grado consolidado 15 y 16.
Bloque 3: grado consolidado 17.
Bloque 4: grado consolidado 18, 19 y 20.
Bloque 5: grado consolidado 21.
Bloque 6: grado consolidado 22 o superior.
A efectos de valoración los grados incluidos en cada bloque serán considerados como un único grado.
La valoración será por tener consolidado un grado personal:
Del bloque superior al del bloque del puesto solicitado: 15 puntos.
Del bloque igual al del bloque del puesto solicitado: 14 puntos.
Del bloque inferior en uno al del bloque del puesto solicitado: 13 puntos.
Del bloque inferior en dos al del bloque del puesto solicitado: 12 puntos.
Del bloque inferior en tres al del bloque del puesto solicitado: 11 puntos.
Del bloque inferior en cuatro al del bloque del puesto solicitado: 10 puntos.
Del bloque inferior en cinco al del bloque del puesto solicitado: 9 puntos.
Del bloque inferior en más de cinco al del bloque del puesto solicitado: 8 puntos.
En este apartado se valorará, en su caso, el grado reconocido en otras administraciones públicas o en la Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos, en el cuerpo o escala desde el que participa el funcionario o funcionaria, cuando se halle dentro del intervalo de niveles establecido en el artículo 71.1 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, para el subgrupo de titulación en el que se encuentra clasificado el mismo.
En el supuesto de que el grado reconocido en el ámbito de otras administraciones públicas o en la Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos exceda del máximo establecido en la Administración General del Estado, de acuerdo con el artículo 71 del reglamento mencionado en el punto anterior, para el subgrupo de titulación a que pertenezca el funcionario o la funcionaria, deberá valorársele el grado máximo correspondiente al intervalo de niveles asignado a su subgrupo de titulación en la Administración General del Estado.
El funcionario o la funcionaria que considere tener un grado personal consolidado, o que pueda ser consolidado durante el periodo de presentación de instancias, deberá recabar del órgano o unidad a que se refiere el punto 2 de la base tercera, que dicha circunstancia quede expresamente reflejada en el anexo IV.
2. Valoración del trabajo desarrollado.
Por el desempeño de puestos de trabajo en el cuerpo desde el que participa durante los últimos cinco años (sesenta meses) inmediatamente anteriores a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, de acuerdo con los criterios señalados a continuación:
Tras los acuerdos de la Comisión Ejecutiva de la Comisión Interministerial de Retribuciones (CECIR) de 31 de octubre de 2019 y de 28 de noviembre de 2019, la nueva distribución de los niveles de los puestos de trabajo en los servicios periféricos de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias (II.PP), quedan englobados en los siguientes bloques, en atención a la experiencia en el desempeño de puestos pertenecientes al área funcional o sectorial a que corresponde el convocado y la similitud entre el contenido técnico y especialización de los puestos ocupados por los candidatos con los ofrecidos:
Bloque 1: puestos de trabajo hasta nivel 14.
Bloque 2: puestos de trabajo niveles 15 y 16.
Bloque 3: puestos de trabajo nivel 17.
Bloque 4: puestos de trabajo niveles 18, 19 y 20.
Bloque 5: puestos de trabajo nivel 21.
Bloque 6: puestos de trabajo nivel 22 o superior.
Se valorará hasta un máximo de 15 puntos, distribuidos de la siguiente forma:
Por el desempeño de puestos de trabajo del bloque superior en un bloque o igual al del bloque que se concursa: 0,25 puntos por mes trabajado.
Por el desempeño de puestos de trabajo de un bloque inferior en un bloque o superior en dos bloques al del bloque que se concursa: 0,234 puntos por mes trabajado.
Por el desempeño de puestos de trabajo de un bloque inferior en dos bloques o superior en tres bloques al del bloque que se concursa: 0,217 puntos por mes trabajado.
Por el desempeño de puestos de trabajo de un bloque inferior en tres bloques o superior en cuatro bloques al del bloque que se concursa: 0,2 puntos por mes trabajado.
Por el desempeño de puestos de trabajo de un bloque inferior en cuatro o más bloques o superior en cinco o más bloques al del bloque que se concursa: 0,184 puntos por mes trabajado.
A efectos de la valoración del mérito del trabajo desarrollado:
Para la valoración del desempeño de los puestos de trabajo, se tendrá en cuenta el tiempo de permanencia en los distintos puestos, desde la fecha de toma de posesión en los mismos, sin hacer distinción a la forma en que se hayan desempeñado éstos, ya sea con carácter definitivo o provisional, no considerándose a estos efectos la atribución temporal de funciones del artículo 66 del Reglamento aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 marzo.
Al personal funcionario cesado en puestos de libre designación, removido de puestos obtenidos por concurso o cuyo puesto haya sido suprimido, que se encuentre pendiente de asignación de puesto de trabajo, se le valorará el nivel de complemento de destino correspondiente a su grado personal consolidado.
A los funcionarios y las funcionarias que se encuentren en la situación de servicio en otras administraciones públicas (art 88 del Estatuto Básico del Empleado Público), se les considerará, durante el tiempo de permanencia en dicha situación, el nivel de complemento de destino de los puestos de trabajo que hayan desempeñado en el periodo objeto de valoración. Si el nivel de complemento de destino de estos puestos fuera superior o inferior al intervalo de niveles correspondiente al subgrupo de adscripción del cuerpo o escala desde el que participa, se les valorará el nivel máximo o mínimo del intervalo en la Administración General del Estado. Estos límites máximo y mínimo se aplicarán igualmente a los funcionarios y funcionarias destinados en la Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos.
El tiempo de permanencia en la situación administrativa de excedencia por cuidado de familiares, regulado en el artículo 89.4 del Estatuto Básico del Empleado Público, se considerará como de prestación de servicios efectivos.
3. Cursos de formación y perfeccionamiento.
Los cursos de formación y perfeccionamiento se valorarán hasta un máximo de 10 puntos.
Únicamente se valorará un curso por área hasta un máximo de cuatro cursos de formación y perfeccionamiento de los expresamente incluidos en el anexo III de la convocatoria, impartidos o recibidos en el marco de la formación para el empleo de las administraciones públicas y centros oficiales de idiomas, no pudiéndose valorar los pertenecientes a una carrera universitaria, los de doctorado, los derivados de procesos selectivos y los diplomas relativos a jornadas, seminarios, simposios, máster y similares. Aquellos cursos en cuya certificación no aparezca su duración, no serán objeto de valoración.
No se valorarán cursos para los puestos genéricos base del Cuerpo de Ayudantes o Especial de Instituciones Penitenciarias que se relacionan a continuación, al considerarse que los funcionarios y las funcionarias cuando ingresan en estos cuerpos, reciben toda la formación necesaria para su desempeño:
Encargado/a de Departamento de Vigilancia Interior; Encargado/a de Departamento de Vigilancia Interior CIS; Encargado/a de Servicio de Vigilancia Interior Dos; Encargado/a de Área Administrativa; Encargado/a de Área Administrativa CIS; Encargado/a de Control Telemático; Coordinador/a de Servicios; Especialista de Oficinas; Especialista de Oficinas CIS; Oficina Genérico; Oficina Genérico de CIS; Genérico Área Mixta; Genérico Área Mixta de CIS; Servicio Interior de Vigilancia; Servicio Interior de Vigilancia CIS; Servicio Interior de Vigilancia Dos; Apoyo Servicio de Gestión de Penas y Medidas Alternativas y Apoyo de Oficina CIS.
Por la realización como asistente de los cursos de formación y perfeccionamiento con una duración mínima acreditada de quince horas, siempre que se haya expedido diploma o certificado de asistencia o de aprovechamiento, hasta 10 puntos, con la siguiente distribución:
Para cursos de formación con una duración de 15 a 59 horas: 1,5 puntos.
Para cursos de formación con una duración de 60 o más horas: 2,5 puntos.
Los cursos recibidos recogidos en el área 9 «capacitación/actualización específica por puesto de trabajo y área funcional», se valorarán de la siguiente forma para cada puesto que se recoge en el anexo III:
a) Duración de 15 a 59 horas: 2 puntos
b) 60 o más horas: 3 puntos
Por la impartición de cursos de formación y perfeccionamiento siempre que ésta haya sido acreditada, hasta 10 puntos, con la siguiente distribución:
Inferior a 15 horas: 2 puntos
Igual o superior a 15 horas: 3 puntos
Igual o superior a 40 horas: 4 puntos
Cada curso solo podrá ser valorado una vez, independientemente del número de veces que se haya realizado o impartido.
No se podrá acumular la puntuación de un curso que haya sido recibido e impartido, en cuyo caso se otorgará la puntuación más alta que le pueda corresponder.
4. Antigüedad.
La antigüedad se valorará de la forma que se expresa a continuación, hasta un máximo de 30 puntos.
0,86 puntos por cada año completo de servicios prestados en cuerpos de la Administración Penitenciaria de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias o de la Generalidad de Cataluña.
0,28 puntos por cada año completo de servicios prestados en otros Cuerpos, Escalas o relaciones de servicio de personal laboral.
En el supuesto de que los restos de ambas antigüedades lleguen a un año completo, éste se valorará a 0,28 puntos.
Computándose a estos efectos los reconocidos de acuerdo con lo establecido en el último párrafo del artículo 29.3 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, así como los que se hubieran prestado con anterioridad a la adquisición de la condición de funcionario o funcionaria de carrera, al amparo de lo dispuesto en la Ley 70/1978, de 26 de diciembre.
No se computarán los servicios prestados simultáneamente con otros igualmente alegados.
5. Supuestos relativos a la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.
En el caso de que se aleguen causas relativas a la conciliación de la vida personal, familiar y laboral para la adjudicación de un puesto en distinta localidad, se deberán solicitar la totalidad de los puestos de trabajo que se convocan en esa localidad, siempre que cumplan los requisitos establecidos en la relación de puestos de trabajo.
En caso contrario, esto es, si no se solicitan todos los puestos de esa localidad, los supuestos de conciliación de la vida personal, familiar y laboral sólo serán objeto de valoración para la posible adjudicación de las plazas que tengan igual o inferior nivel de complemento de destino que el puesto que se está desempeñando o aquel que se tenga reservado, en caso de que se concurse desde situación distinta al servicio activo con derecho a reserva de puesto.
A efectos de valoración del mérito de la conciliación se considerarán los mismos bloques de niveles que figuran para la valoración del grado personal consolidado y para la valoración del trabajo desarrollado, en consideración a los Acuerdos de la Comisión Ejecutiva de la Comisión Interministerial de Retribuciones (CECIR) de 31/10/2019 y de 28/11/2019.
Los supuestos relativos a esta materia se valorarán con un máximo de 10 puntos, de acuerdo con la distribución que se recoge a continuación:
5.1 Destino previo del cónyuge funcionario o de la cónyuge funcionaria.
Cuando el cónyuge funcionario o la cónyuge funcionaria haya obtenido mediante convocatoria pública en el municipio donde radique el puesto o puestos de trabajo solicitados, siempre que se acceda desde municipio distinto, se valorará en sentido positivo en función del tiempo de separación de los cónyuges, con un máximo de 4 puntos de la siguiente forma:
Si han transcurrido más de 10 años desde la obtención del destino definitivo por el cónyuge funcionario o por la cónyuge funcionaria, se valorará con 4 puntos.
Si han transcurrido más de 5 y hasta 10 años desde la obtención del destino definitivo por el cónyuge funcionario o por la cónyuge funcionaria, se valorará con 2 puntos.
Si ha transcurrido hasta 5 años desde la obtención del destino definitivo por el cónyuge funcionario o por la cónyuge funcionaria, se valorará con 0,5 puntos.
A estos efectos, no se otorgará puntuación a aquellos supuestos en los que el participante ocupe ya un puesto de trabajo con carácter provisional (adscripción provisional o comisión de servicios), o mediante la figura de la atribución temporal de funciones del artículo 66 del Reglamento aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, en el municipio donde tiene destino el cónyuge funcionario o la cónyuge funcionaria.
En el caso de que el destino definitivo del cónyuge funcionario o de la cónyuge funcionaria se haya obtenido con anterioridad a la fecha del matrimonio, se computará desde la fecha de este.
En el caso de que la persona solicitante hubiera estado destinada en la misma localidad que su cónyuge y con posterioridad hubiera obtenido destino en localidad distinta, el tiempo se computará desde esta última fecha.
5.2 Cuidado de hijos e hijas o de familiares.
a) Cuidado de hijos e hijas, tanto cuando lo sean por naturaleza o por adopción o acogimiento permanente o preadoptivo, hasta que el hijo o la hija cumpla doce años, siempre que se acredite fehacientemente que el puesto o puestos solicitados permiten una mejor atención del menor, se valorará con una puntuación máxima de 6 puntos, de la siguiente forma:
La valoración de los 4 supuestos siguientes es excluyente entre sí:
1. Se valorarán con 1 punto aquellos supuestos en que la plaza por la que se opta esté ubicada en el mismo municipio en el que reside el menor o menores objeto de cuidado, siempre y cuando el puesto que desempeña, ya sea con carácter provisional o definitivo, esté ubicado en distinta provincia, o las funciones que se tengan atribuidas temporalmente se estén desempeñando en distinta provincia.
2. Se valorarán con 0,5 puntos aquellos supuestos en que la plaza por la que se opta esté ubicada en distinto municipio de la misma provincia en el que reside el menor o menores objeto de cuidado, siempre y cuando el puesto que se desempeña, ya sea con carácter provisional o definitivo, esté ubicado en distinta provincia, o las funciones que se tengan atribuidas temporalmente se estén desempeñando en distinta provincia.
3. Se valorarán con 0,2 puntos aquellos supuestos en que la plaza por la que se opta esté ubicada en el mismo municipio en el que reside el menor o menores objeto de cuidado, siempre y cuando el puesto que se desempeña, ya sea con carácter provisional o definitivo, esté ubicado en distinto municipio de la misma provincia, o las funciones que se tengan atribuidas temporalmente se estén desempeñando en distinto municipio de la misma provincia.
4. Se valorarán con 0,1 puntos aquellos supuestos, no incluidos en los apartados anteriores, en los que la plaza por la que se opta suponga una mejora de la conciliación porque permita una mejor atención del menor o menores, comparada con la que permite el puesto de trabajo desde el que se accede.
El tiempo de residencia del/los menor/es deber ser de al menos un año de antigüedad para aquellos hijos/as cuya edad sea superior al año.
Se otorgará una valoración adicional en los siguientes casos, siempre sin superar el límite máximo establecido para la valoración del cuidado de hijos e hijas:
Cuando el hijo o la hija menor objeto de cuidado cuente con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 33 %: 0,2 puntos.
Cuando el hijo o la hija menor objeto de cuidado cuente con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 50 %: 2 puntos.
Cuando el hijo o la hija menor objeto de cuidado cuente con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 75 %: 5 puntos.
La valoración de este supuesto será incompatible con la otorgada por el cuidado de un familiar.
b) El cuidado de un familiar; hasta el segundo grado inclusive de consanguinidad o afinidad siempre que, por razones de discapacidad y/o dependencia no pueda valerse por sí mismo y no desempeñe actividad retribuida, que la plaza por la que se opta esté ubicada en la misma localidad donde reside el familiar, que el puesto que se desempeña, ya sea con carácter provisional o definitivo, esté ubicado en distinto municipio, y que se acredite fehacientemente que el puesto o puestos que se solicitan permiten una mejor atención del familiar. Se valorará con un máximo de 6 puntos, de acuerdo con el siguiente baremo:
a. Primer grado de consanguinidad o afinidad:
Cuando el familiar objeto de cuidado cuente con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 75 % o un grado III de dependencia: 6 puntos.
Cuando el familiar objeto de cuidado cuente con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 70 % o un grado II de dependencia: 2 puntos.
Cuando el familiar objeto de cuidado cuente con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 33 % o un grado I de dependencia: 0,5 puntos.
b. Segundo grado de consanguinidad o afinidad:
Cuando el familiar objeto de cuidado cuente con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 75 % o un grado III de dependencia: 5 puntos.
Cuando el familiar objeto de cuidado cuente con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 70 % o un grado II de dependencia: 1 punto.
Cuando el familiar objeto de cuidado cuente con un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 33 % o un grado I de dependencia: 0,1 puntos.
El tiempo de residencia del familiar debe ser de al menos un año de antigüedad.
La valoración de este supuesto será incompatible con la otorgada por el cuidado de hijos e hijas.
No se otorgará puntuación en aquellos casos en los que el participante ocupe ya un puesto de trabajo con carácter provisional (adscripción provisional o comisión de servicios), o mediante la figura de la atribución temporal de funciones del artículo 66 del Reglamento aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, en el municipio donde reside el familiar objeto de cuidado.
II. Méritos específicos adecuados a las características del puesto.
Se encuentran recogidos en el anexo III de esta convocatoria, valorándose con una puntuación máxima de 20 puntos.
En este apartado se tendrán en cuenta los conocimientos profesionales, estudios, experiencia necesaria, titulación, en su caso, y demás condiciones que garanticen la adecuación para el desempeño del puesto de trabajo.
A estos efectos, se procederá a valorar como méritos específicos los conocimientos y/o experiencia adquiridos en el desarrollo de tareas o funciones propias de uno o varios puestos de trabajo durante los últimos cinco años, siempre que se lleven desempeñando un mínimo de seis meses o más en el mismo área funcional, a excepción de los puestos señalados a continuación que se otorgará en su totalidad si llevan tres meses o más en atención a que son puestos genéricos base para cuyo desempeño, los funcionarios y las funcionarias cuando ingresan en el Cuerpo de Ayudantes o Especial de Instituciones Penitenciarias, reciben toda la formación necesaria para su desempeño.
Coordinador/a de Servicios; Especialista de Oficinas; Especialista de Oficinas CIS; Oficina Genérico; Oficina Genérico de CIS; Genérico Área Mixta; Genérico Área Mixta de CIS; Servicio Interior de Vigilancia; Servicio Interior de Vigilancia CIS; Servicio Interior de Vigilancia Dos; Apoyo Servicio de Gestión de Penas y Medidas Alternativas y Apoyo de Oficina CIS.
En relación con los puestos ubicados en comunidades autónomas con lengua cooficial, se valorará, además de los méritos aludidos anteriormente, el conocimiento de dicha lengua cuando el contenido de los puestos se ajuste a lo establecido en el apartado Tercero de la Orden de 20 de julio de 1990 (BOE del 24 de julio).
La certificación de los méritos de los funcionarios y funcionarias que pertenezcan a dos o más Cuerpos o Escalas del mismo o distinto subgrupo de adscripción deberá referirse a los requisitos y méritos correspondientes al Cuerpo o Escala desde el que participa.
Para la certificación de los méritos y funciones descritos en los apartados anteriores, se aplicará lo dispuesto en el artículo 57 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, según el cual en las bases de los concursos para la provisión de puestos de trabajo se computará, a los efectos de la valoración del trabajo desarrollado y de los correspondientes méritos, el tiempo que las personas candidatas hayan permanecido en situaciones a que se refiere el artículo 56 de esta ley orgánica.
De acuerdo con el artículo 28.7 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, las personas interesadas se responsabilizarán de la veracidad de los documentos que presenten. No obstante, cuando la relevancia del documento lo exija o existan dudas derivadas de la calidad de la copia, se podrán solicitar copias auténticas de acuerdo con el artículo 27 de dicha ley.
1. Méritos generales.
Los méritos generales se acreditarán en el certificado de méritos anexo IV. No obstante, aquellos funcionarios y funcionarias destinados en el ámbito de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, no están obligados a su presentación. El anexo recogerá aquellos méritos, requisitos y datos imprescindibles que en él se señalan y deberá ser expedido de acuerdo con los siguientes supuestos:
a) La subdirección general competente en materia de personal de los departamentos ministeriales, o el órgano competente en los organismos, si se trata de funcionarios y funcionarias destinados en servicios centrales.
b) Las secretarías generales de las delegaciones, subdelegaciones y direcciones insulares del Gobierno, cuando se trate de funcionarios y funcionarias destinados en los servicios periféricos de ámbito regional o provincial.
c) La Subdirección General de Personal Civil del Ministerio de Defensa cuando se trate de los funcionarios y de las funcionarias destinados en Madrid en ese departamento ministerial, y por los delegados de Defensa cuando dichos funcionarios y funcionarias estén destinados en los servicios periféricos del Ministerio de Defensa.
d) El órgano competente en materia de personal de la Administración Pública que corresponda cuando se trate de los funcionarios y de las funcionarias que se encuentren en servicio en otras administraciones públicas.
e) La Unidad de personal que corresponda en función del puesto de reserva del funcionario o funcionaria, cuando se encuentren en situación administrativa distinta a la de activo con derecho a reserva de puesto de trabajo.
f) La Dirección General de la Función Pública, para funcionarios y funcionarias pertenecientes a cuerpos o escalas adscritos al Ministerio de Hacienda y Función Pública, a través de la Secretaría de Estado de Función Pública, cuando se encuentren en situación administrativa distinta a la de activo sin derecho a reserva de puesto de trabajo, teniendo en cuenta que los servicios que se hayan prestado en otras Administraciones Públicas mientras el funcionario o funcionaría se encontrase en dicha situación administrativa serán acreditados por el órgano competente de la Administración Pública en la que se prestasen los servicios. El ministerio de adscripción correspondiente será el que expida esta certificación en el caso de funcionarios y funcionarias pertenecientes a cuerpos o escalas adscritos a otros departamentos.
g) La Unidad de personal de la Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos, SA, en el caso de los funcionarios y funcionarias de cuerpos y escalas de Correos y Telégrafos que se encuentren en servicio activo destinados en esa Sociedad Estatal o que se encuentren en situación administrativa de excedencia voluntaria o forzosa y que hayan ocupado su último destino en servicio activo en la misma.
h) La Subdirección General de Recursos Humanos del Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital, en el caso de los funcionarios y funcionarias de cuerpos y escalas de Correos y Telégrafos en situación administrativa de excedencia voluntaria o forzosa, cuyo último destino en servicio activo fue en la Caja Postal de Ahorros.
Aquellos funcionarios y funcionarias que aleguen participación y/o impartición de cursos en su solicitud deberán aportar los certificados correspondientes. Se exceptúan los cursos que aparezcan ya certificados en el anexo IV siempre y cuando en dicho anexo se mencione la duración y la fecha de realización.
Aquellos funcionarios y funcionarias que aleguen servicios prestados en otras administraciones fuera del ámbito de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias o de la Generalidad de Cataluña, deberán aportar copia de la resolución de reconocimiento de tiempo de servicios a efectos del cómputo de trienios emitido en su día por la oficina de personal competente, y del Anexo que acompaña dicha resolución donde se desglosan los servicios prestados y sus periodos.
Acreditación de los supuestos relativos a la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.
La documentación que se aporte para la valoración de este apartado deberá contener información actualizada que permita comprobar que a fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes concurren las circunstancias alegadas.
a) Los funcionarios y las funcionarias que aleguen como supuesto a valorar el destino previo del cónyuge funcionario o funcionaria, deberán aportar la siguiente documentación:
Copia del libro de familia o certificación actualizada del Registro Civil de inscripción matrimonial.
Certificación de la unidad de personal que acredite la relación de servicios del cónyuge, su localidad de destino, el puesto que desempeña y la forma y fecha en que lo obtuvo.
b) Los funcionarios y las funcionarias que aleguen como supuesto objeto de valoración el cuidado de hijos e hijas deberán aportar la siguiente documentación:
– Copia del libro de familia o de la resolución administrativa o judicial de la adopción, acogimiento permanente o preadoptivo.
– Para los supuestos contemplados en el apartado I.5.2 a) de la base cuarta, consentimiento fehaciente de la persona que concursa, en representación de su hijo o de su hija menor, para realizar la consulta al Sistema de Verificación de Datos de Residencia para que los datos de empadronamiento, exclusivamente en relación al hijo o la hija menor, sean recabados de oficio, mediante la cumplimentación del anexo VI.
Para la consulta de los datos mencionados en el párrafo anterior, será necesario consignar el DNI del menor, si lo tuviera, o su nombre y apellidos, así como fecha y lugar de nacimiento.
Si no prestara tal consentimiento o se produjeran otros supuestos que se detallan en la normativa reguladora (Real Decreto 523/2006, de 28 de abril, y la Orden PRE/4008/2006, de 27 de diciembre), la persona solicitante deberá aportar el certificado de empadronamiento actualizado acreditativo del lugar de residencia de los menores.
– Asimismo, se habrá de aportar certificado de escolarización, emitido por el centro escolar donde curse estudios el menor o la menor, para los hijos con edades de tres años o superior.
– Declaración del progenitor solicitante justificando fehacientemente las razones que avalan que el cambio de puesto supone una mejor atención al menor, así como documentación que acredite lo argumentado en esta declaración. Esta declaración podrá no tenerse en cuenta si la comisión de valoración dispone de documentación oficial que invalide, de forma negativa, la justificación contenida en dicha declaración o no quede suficientemente justificada a criterio de la comisión de valoración las razones que se alegan.
– Cuando se alegue una discapacidad del hijo o de la hija menor de doce años a fin de obtener una puntuación adicional por este supuesto, deberá aportarse copia de la resolución o documento acreditativo del grado de discapacidad expedido por la Administración Pública competente en la materia.
c) Los funcionarios y las funcionarias que aleguen como mérito el cuidado de un familiar deberán aportar la siguiente documentación:
Copia del libro de familia y/o de otros documentos públicos que acrediten la relación de consanguinidad o afinidad.
Copia de la resolución o documento acreditativo del grado de dependencia y/o discapacidad expedido por la Administración Pública competente en la materia. En su defecto, certificado médico oficial actualizado justificativo de la situación de dependencia por edad, accidente o discapacidad del familiar objeto de cuidado.
Consentimiento fehaciente del familiar dependiente para realizar la consulta al Sistema de Verificación de Datos de Residencia para que sus datos de empadronamiento sean recabados de oficio, cumplimentando el Anexo VII de esta convocatoria. Si no prestara tal consentimiento o se produjeran otros supuestos que se detallan en la normativa reguladora, la persona solicitante deberá aportar el certificado de empadronamiento actualizado del familiar dependiente.
Certificado que acredite que no se está de alta en ningún régimen de la Seguridad Social por la realización de un trabajo por cuenta propia o ajena y declaración de la persona dependiente de que no desempeña actividad retribuida alguna.
Declaración de la persona solicitante justificando las razones que avalan que el cambio de puesto permite la mejor atención al familiar, así como documentación que acredite fehacientemente esta declaración. Esta declaración podrá no tenerse en cuenta si la comisión de valoración dispone de documentación oficial que invalide, de forma negativa, la justificación contenida en dicha declaración o no quede suficientemente justificada a criterio de la comisión de valoración las razones que se alegan.
2. Méritos específicos.
El certificado para la valoración de los méritos específicos, habrá de ser expedido en el modelo anexo IV que se adjunta a esta convocatoria por la persona responsable o titular de la unidad en la que se hayan realizado las funciones que han permitido adquirir los conocimientos o experiencia que se certifican. No obstante, aquellos funcionarios y funcionarias destinados en el ámbito de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, no están obligados a su presentación.
Se aportará la documentación justificativa de los méritos alegados que se considere necesaria.
Respecto a la acreditación del mérito referido al idioma, se valorará únicamente la formación acreditada por centros oficiales de idiomas.
1. Los requisitos, méritos y cualesquiera otros datos alegados por los solicitantes, deberán estar referidos a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
2. La valoración de los méritos se efectuará conforme a lo establecido en el artículo 44 del Reglamento General de Ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de puestos de trabajo y Promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo. El resultado de su aplicación determinará el orden de prioridad de los concursantes para la adjudicación de las plazas.
3. En caso de empate en la puntuación se acudirá a lo dispuesto en el artículo 44.4 del citado reglamento.
4. La valoración de los méritos se referirá a la fecha del cierre del plazo de presentación de instancias y se acreditarán documentalmente con la solicitud de participación.
5. La comisión de valoración en cualquier momento del proceso, podrá contrastar todos los datos alegados por los interesados, con los existentes en el Registro Central de Personal así como solicitar las aclaraciones o, en su caso, la documentación adicional que se estime necesaria para la comprobación de los méritos, requisitos o datos alegados, así como aquellos otros que se consideren precisos para una ajustada valoración y consecuentemente modificar la puntuación otorgada.
Las discrepancias o dudas subsiguientes serán resueltas definitivamente según los datos aportados por el Registro Central de Personal.
6. En el caso de que se requiera la adaptación, por razón de discapacidad, del puesto o puestos de trabajo solicitados, la comisión de valoración podrá recabar del interesado la información complementaria que estime necesaria en orden a la adaptación solicitada. Previamente, el Presidente/Presidenta de la comisión de valoración pedirá informe a los centros directivos de los que dependan los puestos solicitados sobre la posibilidad de la adaptación. De darse este supuesto, la resolución del concurso, en los puestos afectados directa o indirectamente, se producirá una vez recibidos, analizados y evaluados por la comisión de valoración los informes pertinentes.
7. Los puestos de trabajo incluidos en la convocatoria no podrán declararse desiertos cuando existan concursantes que hayan obtenido las puntuaciones mínimas exigidas en cada caso, excepto cuando, como consecuencia de una reestructuración, se hayan amortizado o se encuentren en curso de modificación en sus características funcionales, orgánicas o retributivas ante la Comisión lnterministerial de Retribuciones.
1. Los méritos serán valorados por una comisión, cuya composición se ajustará al principio de composición equilibrada de mujeres y hombres, de acuerdo con la normativa vigente en materia de igualdad y que constará de los siguientes miembros:
El Subdirector General de Recursos Humanos o persona en quien delegue, como Presidente.
Cinco miembros en representación de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, uno de los cuales actuará como Secretario.
Un representante de cada una de las organizaciones sindicales más representativas y las que cuentan con más del diez por ciento de representantes en el conjunto de las administraciones públicas o en el ámbito correspondiente, en cumplimiento del artículo 46.1 del Reglamento aprobado por Real Decreto 364/95, de 10 de marzo.
Los miembros de la comisión de valoración deberán pertenecer a cuerpos o escalas de subgrupo de titulación igual o superior al exigido para los puestos convocados.
2. La comisión de valoración propondrá a los candidatos que hayan obtenido mayor puntuación entre los que consigan la mínima exigida, para cada puesto en la presente convocatoria.
3. Las puntuaciones otorgadas, así como la valoración final, deberán reflejarse en el acta que se levantará al efecto.
1. Si en cualquier momento anterior a la resolución del presente concurso la persona participante hubiera obtenido un puesto con carácter definitivo por cualquiera de los procedimientos legalmente previstos, deberá comunicarlo al órgano convocante.
2. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes de participación, y en todo caso, antes de la constitución de la comisión de valoración del concurso, se acordará la exclusión de las personas candidatas que no reúnan los requisitos exigidos en la convocatoria, abriendo plazo de 5 días hábiles para las posibles subsanaciones por parte de las personas excluidas.
Al listado de exclusiones se le dará la publicidad suficiente, que será expuesto en la intranet corporativa de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias y en la Oficina de Registro y atención al ciudadano de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias.
3. El desistimiento, la renuncia total o parcial a la solicitud de participación en el concurso se permitirá hasta la fecha de finalización del plazo de alegaciones a las puntuaciones provisionales. Dicha fecha será objeto de publicidad con la debida antelación. De las valoraciones provisionales se dará también la suficiente publicidad.
Con el fin de informar a los diferentes candidatos y candidatas de las valoraciones provisionales otorgadas, la comisión de valoración publicará listados provisionales de valoración de los méritos para los distintos puestos. En dichos listados se establecerá un periodo de alegaciones.
1. La convocatoria se resolverá por resolución de la subsecretaría en un plazo máximo de seis meses, desde el día siguiente al de la finalización de la presentación de instancias, y se publicará en el «Boletín Oficial del Estado».
2. En la Resolución, que deberá estar motivada en los términos del artículo 47.2 del Reglamento aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, se hará indicación expresa del puesto de trabajo, localidad, órgano directivo y departamento ministerial o administración pública de cese de los participantes a quienes se les adjudique destino, así como de su subgrupo de titulación. Se indicará la situación administrativa de procedencia, cuando participen desde una situación distinta a la de servicio activo.
3. El plazo de toma de posesión del nuevo destino obtenido será de tres días hábiles si no implica cambio de residencia del funcionario o de la funcionaria, o de un mes si comporta cambio de residencia o el reingreso al servicio activo.
El plazo de toma de posesión comenzará a contar a partir del día siguiente al del cese, que deberá efectuarse de oficio por el órgano competente dentro de los tres días hábiles siguientes a la publicación de la resolución del concurso en el «Boletín Oficial del Estado». Si la resolución comporta el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión deberá contarse desde dicha publicación.
El cómputo de los plazos posesorios se iniciará cuando finalicen los permisos y licencias que, en su caso, estén disfrutando los interesados, salvo que por causas justificadas el órgano convocante acuerde suspender el disfrute de los mismos.
No obstante, para los funcionarios y las funcionarias que se encuentren en licencia por enfermedad, se diligenciará el cese y la toma de posesión en el nuevo destino sin que por ello finalice la licencia que tenga concedida.
La persona titular de la Subsecretaría del Departamento donde presta servicios el funcionario o la funcionaria podrá, no obstante, acordar la prórroga de su cese, por necesidades del servicio, de hasta veinte días hábiles, debiendo comunicarse ésta a la unidad competente.
Excepcionalmente, a propuesta del departamento por exigencias del normal funcionamiento de los servicios, la Secretaría de Estado de Función Pública podrá aplazar la fecha del cese hasta un máximo de tres meses, computada la prórroga prevista en el párrafo anterior.
Con independencia de lo establecido en los párrafos anteriores, el Subsecretario del departamento donde haya obtenido nuevo destino el funcionario o la funcionaria podrá conceder una prórroga de incorporación de hasta veinte días hábiles, si el destino implica cambio de residencia y así lo solicita el interesado o la interesada por razones justificadas.
Los destinos adjudicados serán irrenunciables, salvo que antes de finalizar el plazo de toma de posesión se hubiese obtenido otro destino por convocatoria pública, en cuyo caso deberá comunicarse por escrito al órgano convocante.
Los destinos adjudicados se considerarán de carácter voluntario y, en consecuencia, no generarán derecho al abono de indemnización por concepto alguno.
La publicación en el «Boletín Oficial del Estado» de la resolución del concurso, con adjudicación de los puestos, servirá de notificación a los interesados, y a partir de la misma empezarán a contarse los plazos establecidos para que los ministerios y organismos afectados efectúen las actuaciones administrativas procedentes.
Contra la presente resolución, se podrá interponer, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el mismo órgano que la ha dictado en el plazo de un mes desde su publicación o bien recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses desde su publicación, ante el órgano judicial competente, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa.
Madrid, 5 de agosto de 2021.–La Subsecretaria del Interior, Isabel Goicoechea Aranguren.
| N.º orden | N.º plazas | Centro / denominación puesto de trabajo | Localidad | Nivel | CE | Grupo | ADM | Cuerpo | Tit. req. | Observ. |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| A LAMA | ||||||||||
| 1 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | LAMA (LA). | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 2 | 11 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | LAMA (LA). | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| ALBACETE | ||||||||||
| 3 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALBACETE. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 4 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALBACETE. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 5 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALBACETE. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 6 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ALBACETE. | 17 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 7 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALBACETE. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 8 | 1 | OFICINA GENERICO. | ALBACETE. | 16 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 9 | 4 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALBACETE. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 10 | 1 | APOYO DE OFICINA CIS. | ALBACETE. | 15 | 8.346,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| ALBOLOTE | ||||||||||
| 11 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALBOLOTE. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 12 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALBOLOTE. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 13 | 2 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALBOLOTE. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 14 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALBOLOTE. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 15 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ALBOLOTE. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 16 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ALBOLOTE. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 17 | 12 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALBOLOTE. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ALCALÁ DE GUADAÍRA-MUJERES | ||||||||||
| 18 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALCALA DE GUADAIRA. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 19 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALCALA DE GUADAIRA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 20 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | ALCALA DE GUADAIRA. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| ALCAZAR DE SAN JUAN | ||||||||||
| 21 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 19 | 12.037,48 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 22 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 17 | 10.667,44 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| ALGECIRAS | ||||||||||
| 23 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALGECIRAS. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 24 | 1 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALGECIRAS. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 25 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALGECIRAS. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 26 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALGECIRAS. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 27 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALGECIRAS. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 28 | 2 | GENERICO AREA MIXTA. | ALGECIRAS. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 29 | 2 | OFICINA GENERICO. | ALGECIRAS. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 30 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALGECIRAS. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 31 | 4 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALGECIRAS. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ALICANTE CUMPLIMIENTO | ||||||||||
| 32 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | ALICANTE. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 33 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALICANTE. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 34 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ALICANTE. | 20 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 35 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALICANTE. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 36 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALICANTE. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 37 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALICANTE. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 38 | 8 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALICANTE. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 39 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ALICANTE. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 40 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | ALICANTE. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 41 | 2 | OFICINA GENERICO. | ALICANTE. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 42 | 6 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALICANTE. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 43 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALICANTE. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 44 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | ALICANTE. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 45 | 2 | OFICINA GENERICO. | ALICANTE. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 46 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALICANTE. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 47 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALICANTE. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ALICANTE II | ||||||||||
| 48 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | VILLENA. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 49 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | VILLENA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 50 | 5 | GENERICO AREA MIXTA. | VILLENA. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 51 | 4 | OFICINA GENERICO. | VILLENA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 52 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | VILLENA. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 53 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | VILLENA. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 54 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | VILLENA. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 55 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | VILLENA. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| ALMERÍA CUMPLIMIENTO | ||||||||||
| 56 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALMERIA. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 57 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALMERIA. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 58 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALMERIA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 59 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ALMERIA. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 60 | 8 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALMERIA. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 61 | 1 | OFICINA GENERICO. | ALMERIA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 62 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALMERIA. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ARABA-ALAVA | ||||||||||
| 63 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | NANCLARES DE LA OCA. | 16 | 19.563,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 64 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | NANCLARES DE LA OCA. | 16 | 18.467,26 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| ARRECIFE | ||||||||||
| 65 | 3 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ARRECIFE. | 22 | 13.497,12 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 66 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | ARRECIFE. | 21 | 10.277,40 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 67 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ARRECIFE. | 20 | 13.103,72 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 68 | 5 | OFICINA GENERICO. | ARRECIFE. | 16 | 9.325,82 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 69 | 5 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ARRECIFE. | 16 | 11.821,32 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ASTURIAS | ||||||||||
| 70 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | LLANERA. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 71 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | LLANERA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 72 | 2 | EDUCADOR/EDUCADORA. | LLANERA. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 73 | 1 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | LLANERA. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 74 | 2 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | LLANERA. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 75 | 10 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | LLANERA. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 76 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | LLANERA. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 77 | 15 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | LLANERA. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ÁVILA | ||||||||||
| 78 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | BRIEVA. | 22 | 12.754,56 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 79 | 1 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | BRIEVA. | 21 | 9.114,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 80 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | BRIEVA. | 20 | 10.474,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 81 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | BRIEVA. | 17 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 82 | 1 | OFICINA GENERICO. | BRIEVA. | 16 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 83 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | BRIEVA. | 16 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 84 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | BRIEVA. | 15 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| BADAJOZ | ||||||||||
| 85 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | BADAJOZ. | 22 | 11.394,32 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 86 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | BADAJOZ. | 22 | 14.504,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 87 | 2 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | BADAJOZ. | 20 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 88 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | BADAJOZ. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 89 | 11 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | BADAJOZ. | 17 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 90 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | BADAJOZ. | 16 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 91 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | BADAJOZ. | 15 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| BILBAO | ||||||||||
| 92 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | BASAURI. | 22 | 19.948,04 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 93 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | BASAURI. | 20 | 16.907,24 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| BURGOS | ||||||||||
| 94 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | BURGOS. | 22 | 14.504,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 95 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | BURGOS. | 18 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 96 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | BURGOS. | 18 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 97 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | BURGOS. | 17 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 98 | 1 | OFICINA GENERICO. | BURGOS. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 99 | 9 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | BURGOS. | 16 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 100 | 5 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | BURGOS. | 15 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| CÁCERES | ||||||||||
| 101 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | CACERES. | 22 | 12.754,56 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 102 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | CACERES. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 103 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | CACERES. | 20 | 12.273,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 104 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | CACERES. | 20 | 8.778,14 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 105 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | CACERES. | 20 | 10.474,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 106 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | CACERES. | 18 | 8.607,62 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 107 | 6 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | CACERES. | 17 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 108 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CACERES. | 16 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| CASTELLÓN | ||||||||||
| 109 | 3 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | CASTELLON DE LA PLAN. | 22 | 14.504,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 110 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | CASTELLON DE LA PLAN. | 21 | 11.394,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 111 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | CASTELLON DE LA PLAN. | 17 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 112 | 2 | OFICINA GENERICO. | CASTELLON DE LA PLAN. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 113 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | CASTELLON DE LA PLAN. | 16 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| CASTELLÓN II (ALBOCASSER) | ||||||||||
| 114 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALBOCASSER. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 115 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALBOCASSER. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 116 | 2 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ALBOCASSER. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 117 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALBOCASSER. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| CEUTA | ||||||||||
| 118 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | CEUTA. | 22 | 13.497,12 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 119 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | CEUTA. | 19 | 10.343,76 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 120 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | CEUTA. | 17 | 13.079,08 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| CIS CARMELA ARIAS Y DÍAZ DE RÁBAGO (A CORUÑA) | ||||||||||
| 121 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | CORUÑA (A). | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 122 | 1 | APOYO DE OFICINA CIS. | CORUÑA (A). | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 123 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | CORUÑA (A). | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS DAVID BELTRÁN CATALÁ (HUELVA) | ||||||||||
| 124 | 1 | APOYO DE OFICINA CIS. | HUELVA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 125 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | HUELVA. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS EVARISTO MARTÍN NIETO (MÁLAGA) | ||||||||||
| 126 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | MALAGA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 127 | 2 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | MALAGA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 128 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS CIS. | MALAGA. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 129 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | MALAGA. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 130 | 1 | APOYO DE OFICINA CIS. | MALAGA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 131 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | MALAGA. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS JOAQUÍN RUIZ-GIMÉNEZ (MALLORCA) | ||||||||||
| 132 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 20 | 11.499,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 133 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 17 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS JOSEFINA ALDECOA (NAVALCARNERO) | ||||||||||
| 134 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | NAVALCARNERO. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 135 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | NAVALCARNERO. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 136 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | NAVALCARNERO. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS LUIS JIMÉNEZ DE ASÚA (SEVILLA) | ||||||||||
| 137 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | SEVILLA. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 138 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | SEVILLA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 139 | 1 | APOYO DE OFICINA CIS. | SEVILLA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS MATILDE CANTOS FERNÁNDEZ (GRANADA) | ||||||||||
| 140 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | GRANADA. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 141 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | GRANADA. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 142 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | GRANADA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 143 | 1 | APOYO DE OFICINA CIS. | GRANADA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS MELCHOR RODRÍGUEZ GARCÍA (ALC. HENARES) | ||||||||||
| 144 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | ALCALA DE HENARES. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 145 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 146 | 1 | APOYO DE OFICINA CIS. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 147 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | ALCALA DE HENARES. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS TORRE ESPIOCA (VALENCIA) | ||||||||||
| 148 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | PICASENT. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 149 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | PICASENT. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 150 | 1 | APOYO DE OFICINA CIS. | PICASENT. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 151 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | PICASENT. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 152 | 1 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | PICASENT. | 15 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| CIS VICTORIA KENT (MADRID) | ||||||||||
| 153 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | MADRID. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 154 | 3 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | MADRID. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 155 | 3 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | MADRID. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 156 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | MADRID. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 157 | 1 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | MADRID. | 15 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| CÓRDOBA | ||||||||||
| 158 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | CORDOBA. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 159 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | CORDOBA. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 160 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | CORDOBA. | 19 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 161 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | CORDOBA. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 162 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | CORDOBA. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 163 | 6 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | CORDOBA. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 164 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | CORDOBA. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| CUENCA | ||||||||||
| 165 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | CUENCA. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 166 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | CUENCA. | 18 | 8.700,30 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 167 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | CUENCA. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 168 | 6 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CUENCA. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| DAROCA | ||||||||||
| 169 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | DAROCA. | 22 | 14.504,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 170 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | DAROCA. | 20 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 171 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | DAROCA. | 20 | 12.106,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 172 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | DAROCA. | 18 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 173 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | DAROCA. | 17 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| EL DUESO (SANTOÑA) | ||||||||||
| 174 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | SANTOÑA. | 20 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 175 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | SANTOÑA. | 20 | 12.106,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 176 | 11 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | SANTOÑA. | 17 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 177 | 1 | OFICINA GENERICO. | SANTOÑA. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 178 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SANTOÑA. | 16 | 14.237,02 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| HERRERA DE LA MANCHA | ||||||||||
| 179 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | MANZANARES. | 20 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 180 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | MANZANARES. | 19 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 181 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | MANZANARES. | 18 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 182 | 10 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | MANZANARES. | 17 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 183 | 6 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MANZANARES. | 16 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 184 | 1 | OFICINA GENERICO. | MANZANARES. | 15 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| HUELVA | ||||||||||
| 185 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | HUELVA. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 186 | 1 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | HUELVA. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 187 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | HUELVA. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 188 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | HUELVA. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 189 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | HUELVA. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 190 | 3 | OFICINA GENERICO. | HUELVA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 191 | 4 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | HUELVA. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| IBIZA | ||||||||||
| 192 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | SAN JOSE. | 21 | 10.277,40 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 193 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | SAN JOSE. | 20 | 11.155,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 194 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | SAN JOSE. | 18 | 9.114,56 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 195 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | SAN JOSE. | 17 | 9.089,36 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| JAÉN | ||||||||||
| 196 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | JAEN. | 20 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 197 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | JAEN. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 198 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | JAEN. | 18 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 199 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | JAEN. | 18 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 200 | 7 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | JAEN. | 17 | 14.237,02 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| LA MORALEJA (DUEÑAS) | ||||||||||
| 201 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | DUEÑAS. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 202 | 2 | EDUCADOR/EDUCADORA. | DUEÑAS. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 203 | 2 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | DUEÑAS. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 204 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | DUEÑAS. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 205 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | DUEÑAS. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 206 | 13 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | DUEÑAS. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 207 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | DUEÑAS. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| LAS PALMAS | ||||||||||
| 208 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 22 | 12.815,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 209 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 18 | 14.110,18 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 210 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 17 | 15.806,56 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 211 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 16 | 12.621,00 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 212 | 4 | OFICINA GENERICO. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 16 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 213 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 16 | 15.806,56 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 214 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 16 | 14.115,50 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 215 | 4 | OFICINA GENERICO. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 15 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| LAS PALMAS II | ||||||||||
| 216 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 22 | 16.074,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 217 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 18 | 11.228,56 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 218 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 17 | 15.806,56 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 219 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 16 | 14.115,50 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| LEÓN | ||||||||||
| 220 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 221 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 222 | 2 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 223 | 5 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 224 | 13 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 225 | 5 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 226 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| LOGROÑO | ||||||||||
| 227 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | LOGROÑO. | 18 | 8.607,62 | A2 | AE | 0909/0910 | H.E | |
| 228 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | LOGROÑO. | 17 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 229 | 3 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | LOGROÑO. | 17 | 12.249,30 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 230 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | LOGROÑO. | 17 | 11.078,48 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 231 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | LOGROÑO. | 16 | 9.576,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 232 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | LOGROÑO. | 16 | 12.249,30 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 233 | 1 | OFICINA GENERICO. | LOGROÑO. | 15 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 234 | 4 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | LOGROÑO. | 15 | 12.249,30 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| LUGO-BONXE | ||||||||||
| 235 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | OTERO DE REY. | 22 | 12.754,56 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 236 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | OTERO DE REY. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 237 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | OTERO DE REY. | 18 | 8.607,62 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 238 | 3 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | OTERO DE REY. | 17 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 239 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | OTERO DE REY. | 16 | 9.576,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 240 | 1 | OFICINA GENERICO. | OTERO DE REY. | 16 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 241 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | OTERO DE REY. | 16 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| LUGO-MONTERROSO | ||||||||||
| 242 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | MONTERROSO. | 22 | 12.754,56 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 243 | 2 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | MONTERROSO. | 20 | 8.778,14 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 244 | 7 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | MONTERROSO. | 17 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 245 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MONTERROSO. | 16 | 12.249,30 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| MADRID I - MUJERES (ALCALÁ DE HENARES) | ||||||||||
| 246 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALCALA DE HENARES. | 22 | 14.504,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 247 | 2 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALCALA DE HENARES. | 21 | 11.394,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 248 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 249 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 250 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALCALA DE HENARES. | 18 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 251 | 2 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ALCALA DE HENARES. | 18 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 252 | 8 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALCALA DE HENARES. | 17 | 14.237,02 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 253 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 254 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MADRID II (ALCALÁ DE HENARES) | ||||||||||
| 255 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALCALA DE HENARES. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 256 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALCALA DE HENARES. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 257 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 258 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALCALA DE HENARES. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 259 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ALCALA DE HENARES. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 260 | 16 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALCALA DE HENARES. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 261 | 4 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MADRID III (VALDEMORO) | ||||||||||
| 262 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | VALDEMORO. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 263 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | VALDEMORO. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 264 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | VALDEMORO. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 265 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | VALDEMORO. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 266 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | VALDEMORO. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 267 | 2 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | VALDEMORO. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 268 | 9 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | VALDEMORO. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 269 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | VALDEMORO. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 270 | 1 | OFICINA GENERICO. | VALDEMORO. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 271 | 5 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | VALDEMORO. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 272 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | VALDEMORO. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MADRID IV (NAVALCARNERO) | ||||||||||
| 273 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | NAVALCARNERO. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 274 | 2 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | NAVALCARNERO. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 275 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | NAVALCARNERO. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 276 | 18 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | NAVALCARNERO. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 277 | 1 | OFICINA GENERICO. | NAVALCARNERO. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 278 | 8 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | NAVALCARNERO. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 279 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | NAVALCARNERO. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MADRID V (SOTO DEL REAL) | ||||||||||
| 280 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | SOTO DEL REAL. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 281 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | SOTO DEL REAL. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 282 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | SOTO DEL REAL. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 283 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | SOTO DEL REAL. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 284 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | SOTO DEL REAL. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 285 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | SOTO DEL REAL. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 286 | 13 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | SOTO DEL REAL. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 287 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | SOTO DEL REAL. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 288 | 2 | GENERICO AREA MIXTA. | SOTO DEL REAL. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 289 | 3 | OFICINA GENERICO. | SOTO DEL REAL. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 290 | 5 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SOTO DEL REAL. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 291 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SOTO DEL REAL. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| MADRID VI (ARANJUEZ) | ||||||||||
| 292 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ARANJUEZ. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 293 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ARANJUEZ. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 294 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ARANJUEZ. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 295 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ARANJUEZ. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 296 | 2 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ARANJUEZ. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 297 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ARANJUEZ. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 298 | 7 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ARANJUEZ. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 299 | 5 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ARANJUEZ. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 300 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ARANJUEZ. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 301 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | ARANJUEZ. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 302 | 1 | OFICINA GENERICO. | ARANJUEZ. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 303 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ARANJUEZ. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MADRID VII (ESTREMERA) | ||||||||||
| 304 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ESTREMERA. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 305 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ESTREMERA. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 306 | 5 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ESTREMERA. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 307 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ESTREMERA. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 308 | 6 | OFICINA GENERICO. | ESTREMERA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 309 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ESTREMERA. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 310 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ESTREMERA. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 311 | 1 | OFICINA GENERICO. | ESTREMERA. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 312 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ESTREMERA. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| MÁLAGA | ||||||||||
| 313 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 314 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 315 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 316 | 15 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 317 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MÁLAGA 2 | ||||||||||
| 318 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ARCHIDONA. | 19 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 319 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ARCHIDONA. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 320 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ARCHIDONA. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 321 | 1 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | ARCHIDONA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 322 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ARCHIDONA. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| 323 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ARCHIDONA. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| 324 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | ARCHIDONA. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| MALLORCA | ||||||||||
| 325 | 3 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | PALMA DE MALLORCA. | 22 | 16.074,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 326 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | PALMA DE MALLORCA. | 21 | 12.815,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 327 | 2 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PALMA DE MALLORCA. | 20 | 15.830,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 328 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | PALMA DE MALLORCA. | 18 | 14.110,18 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 329 | 2 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | PALMA DE MALLORCA. | 18 | 11.228,56 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 330 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | PALMA DE MALLORCA. | 17 | 15.806,56 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MELILLA | ||||||||||
| 331 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | MELILLA. | 22 | 13.497,12 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 332 | 2 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | MELILLA. | 20 | 13.103,72 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 333 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | MELILLA. | 17 | 9.325,82 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 334 | 3 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | MELILLA. | 17 | 13.079,08 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 335 | 1 | OFICINA GENERICO. | MELILLA. | 16 | 9.325,82 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 336 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MELILLA. | 16 | 13.079,08 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 337 | 1 | OFICINA GENERICO. | MELILLA. | 15 | 9.325,82 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| MENORCA | ||||||||||
| 338 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | MAHON. | 18 | 11.621,12 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 339 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | MAHON. | 18 | 9.114,56 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| MURCIA | ||||||||||
| 340 | 2 | EDUCADOR/EDUCADORA. | MURCIA. | 21 | 11.394,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 341 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | MURCIA. | 20 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 342 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | MURCIA. | 18 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 343 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | MURCIA. | 18 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 344 | 6 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | MURCIA. | 17 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 345 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | MURCIA. | 16 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 346 | 2 | OFICINA GENERICO. | MURCIA. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 347 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MURCIA. | 16 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 348 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MURCIA. | 15 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MURCIA II | ||||||||||
| 349 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | CAMPOS DEL RIO. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 350 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | CAMPOS DEL RIO. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 351 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | CAMPOS DEL RIO. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 352 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | CAMPOS DEL RIO. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| OCAÑA I | ||||||||||
| 353 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | OCAÑA. | 22 | 13.366,36 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 354 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | OCAÑA. | 20 | 12.931,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 355 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | OCAÑA. | 18 | 11.555,88 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 356 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | OCAÑA. | 18 | 8.996,40 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 357 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | OCAÑA. | 17 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 358 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | OCAÑA. | 17 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 359 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | OCAÑA. | 16 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 360 | 1 | OFICINA GENERICO. | OCAÑA. | 16 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 361 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | OCAÑA. | 16 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| OCAÑA II | ||||||||||
| 362 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | OCAÑA. | 20 | 12.931,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 363 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | OCAÑA. | 20 | 9.241,54 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 364 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | OCAÑA. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 365 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | OCAÑA. | 17 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 366 | 1 | OFICINA GENERICO. | OCAÑA. | 16 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 367 | 1 | OFICINA GENERICO. | OCAÑA. | 15 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 368 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | OCAÑA. | 15 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| OURENSE | ||||||||||
| 369 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | PEREIRO DE AGUIAR. | 22 | 12.754,56 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 370 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PEREIRO DE AGUIAR. | 19 | 12.273,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 371 | 4 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | PEREIRO DE AGUIAR. | 17 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 372 | 4 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PEREIRO DE AGUIAR. | 16 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| PAMPLONA I | ||||||||||
| 373 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PAMPLONA. | 20 | 19.588,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 374 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | PAMPLONA. | 20 | 16.907,24 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 375 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | PAMPLONA. | 18 | 15.793,26 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 376 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | PAMPLONA. | 17 | 18.467,26 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 377 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PAMPLONA. | 16 | 19.563,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| PSIQUIÁTRICO PENITENCIARIO DE ALICANTE | ||||||||||
| 378 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALICANTE. | 21 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 379 | 4 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALICANTE. | 17 | 12.906,60 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 380 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | ALICANTE. | 16 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 381 | 1 | OFICINA GENERICO. | ALICANTE. | 16 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 382 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALICANTE. | 16 | 12.906,60 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| PSIQUIÁTRICO PENITENCIARIO DE SEVILLA | ||||||||||
| 383 | 3 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | SEVILLA. | 22 | 13.366,36 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 384 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | SEVILLA. | 18 | 8.996,40 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 385 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | SEVILLA. | 17 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| PUERTO ST.ª MARÍA I | ||||||||||
| 386 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 387 | 1 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | PUERTO DE SANTA MARI. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 388 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 389 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | PUERTO DE SANTA MARI. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 390 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 391 | 4 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| PUERTO ST.ª MARÍA II | ||||||||||
| 392 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | PUERTO DE SANTA MARI. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 393 | 3 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 394 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 395 | 7 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | PUERTO DE SANTA MARI. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 396 | 1 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 397 | 2 | GENERICO AREA MIXTA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 398 | 4 | OFICINA GENERICO. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 399 | 4 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 400 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 401 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| PUERTO ST.ª MARÍA III | ||||||||||
| 402 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 403 | 2 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 404 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 405 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 406 | 3 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | PUERTO DE SANTA MARI. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 407 | 3 | GENERICO AREA MIXTA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 408 | 5 | OFICINA GENERICO. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 409 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 410 | 4 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| SAN SEBASTIÁN | ||||||||||
| 411 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 22 | 19.948,04 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| SANTA CRUZ DE LA PALMA | ||||||||||
| 412 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 22 | 13.260,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 413 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 17 | 9.089,36 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 414 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 16 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| SEGOVIA | ||||||||||
| 415 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | SEGOVIA. | 22 | 13.366,36 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 416 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | SEGOVIA. | 21 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 417 | 1 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | SEGOVIA. | 21 | 9.667,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 418 | 2 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SEGOVIA. | 20 | 9.241,54 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 419 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | SEGOVIA. | 19 | 12.931,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 420 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | SEGOVIA. | 18 | 11.555,88 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 421 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | SEGOVIA. | 18 | 8.996,40 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 422 | 7 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | SEGOVIA. | 17 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 423 | 1 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | SEGOVIA. | 16 | 8.972,04 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 424 | 2 | OFICINA GENERICO. | SEGOVIA. | 16 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 425 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SEGOVIA. | 16 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 426 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SEGOVIA. | 16 | 11.536,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| SEVILLA | ||||||||||
| 427 | 4 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | SEVILLA. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 428 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SEVILLA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 429 | 2 | OFICINA GENERICO. | SEVILLA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 430 | 6 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SEVILLA. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| SEVILLA II (MORÓN DE LA FRONTERA) | ||||||||||
| 431 | 5 | GENERICO AREA MIXTA. | MORON DE LA FRONTER. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 432 | 7 | OFICINA GENERICO. | MORON DE LA FRONTER. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 433 | 10 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | MORON DE LA FRONTER. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 434 | 1 | OFICINA GENERICO. | MORON DE LA FRONTER. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| SORIA | ||||||||||
| 435 | 3 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | SORIA. | 22 | 13.366,36 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 436 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | SORIA. | 20 | 12.931,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 437 | 1 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | SORIA. | 20 | 11.208,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 438 | 2 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | SORIA. | 19 | 12.931,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 439 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | SORIA. | 18 | 11.555,88 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 440 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | SORIA. | 17 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 441 | 4 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | SORIA. | 17 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 442 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | SORIA. | 16 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 443 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SORIA. | 16 | 12.906,60 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 444 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | SORIA. | 15 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 445 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SORIA. | 15 | 11.536,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| TEIXEIRO (CURTIS) | ||||||||||
| 446 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | CURTIS. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 447 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | CURTIS. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 448 | 10 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | CURTIS. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 449 | 1 | OFICINA GENERICO. | CURTIS. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 450 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CURTIS. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| TENERIFE | ||||||||||
| 451 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ROSARIO (EL). | 22 | 16.074,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 452 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ROSARIO (EL). | 19 | 15.830,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 453 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ROSARIO (EL). | 18 | 14.110,18 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 454 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ROSARIO (EL). | 18 | 11.228,56 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 455 | 3 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ROSARIO (EL). | 17 | 15.806,56 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 456 | 3 | GENERICO AREA MIXTA. | ROSARIO (EL). | 16 | 12.621,00 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 457 | 2 | OFICINA GENERICO. | ROSARIO (EL). | 16 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 458 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ROSARIO (EL). | 16 | 15.806,56 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 459 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ROSARIO (EL). | 16 | 14.115,50 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 460 | 1 | OFICINA GENERICO. | ROSARIO (EL). | 15 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 461 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ROSARIO (EL). | 15 | 15.806,56 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| TERUEL | ||||||||||
| 462 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | TERUEL. | 22 | 9.499,70 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 463 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | TERUEL. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 464 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | TERUEL. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 465 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | TERUEL. | 20 | 12.037,48 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 466 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | TERUEL. | 18 | 10.703,56 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 467 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | TERUEL. | 18 | 8.700,30 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 468 | 2 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | TERUEL. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 469 | 1 | OFICINA GENERICO. | TERUEL. | 15 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| TOPAS | ||||||||||
| 470 | 1 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | TOPAS. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 471 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | TOPAS. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 472 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | TOPAS. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 473 | 2 | EDUCADOR/EDUCADORA. | TOPAS. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 474 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | TOPAS. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 475 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | TOPAS. | 19 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 476 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | TOPAS. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 477 | 20 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | TOPAS. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 478 | 8 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | TOPAS. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 479 | 4 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | TOPAS. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| VALENCIA | ||||||||||
| 480 | 5 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | PICASENT. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 481 | 2 | EDUCADOR/EDUCADORA. | PICASENT. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 482 | 1 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR ADJUNTO. | PICASENT. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 483 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PICASENT. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 484 | 2 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | PICASENT. | 20 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 485 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | PICASENT. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 486 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | PICASENT. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 487 | 20 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | PICASENT. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 488 | 3 | GENERICO AREA MIXTA. | PICASENT. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 489 | 3 | OFICINA GENERICO. | PICASENT. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 490 | 11 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PICASENT. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 491 | 7 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PICASENT. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 492 | 3 | GENERICO AREA MIXTA. | PICASENT. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 493 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PICASENT. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| VALLADOLID | ||||||||||
| 494 | 1 | EDUCADOR/EDUCADORA. | VALLADOLID. | 21 | 11.394,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 495 | 1 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | VALLADOLID. | 21 | 10.275,30 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 496 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | VALLADOLID. | 20 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 497 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | VALLADOLID. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 498 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | VALLADOLID. | 19 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 499 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | VALLADOLID. | 18 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 500 | 2 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | VALLADOLID. | 18 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 501 | 1 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | VALLADOLID. | 17 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 502 | 6 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | VALLADOLID. | 17 | 14.237,02 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 503 | 3 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | VALLADOLID. | 16 | 14.237,02 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ZARAGOZA | ||||||||||
| 504 | 2 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ZUERA. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 505 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | ZUERA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 506 | 3 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ZUERA. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 507 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ZUERA. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 508 | 1 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ZUERA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 509 | 1 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ZUERA. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 510 | 1 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ZUERA. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 511 | 11 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ZUERA. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 512 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ZUERA. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 513 | 1 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | ZUERA. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 514 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | ZUERA. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
|
Cuerpos o escalas: * AC20: agrupación de cuerpos 0913, 0919, 0920 Y 0921. * 0919/0920/0921: ayudantes de II.PP. * 0913: especial de II.PP. Adscripción a administraciones públicas (ADM): * AE: Administración del Estado. Observaciones: * H.E.: horario especial. * M.G.: movilidad geográfica. |
||||||||||
| N.º | Centro / denominación puesto de trabajo | Localidad | Nivel | CE | Grupo | ADM | Cuerpo | Tit. req. | Observ. |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| A LAMA | |||||||||
| 515 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | LAMA (LA). | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 516 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | LAMA (LA). | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 517 | EDUCADOR/EDUCADORA. | LAMA (LA). | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 518 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | LAMA (LA). | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 519 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | LAMA (LA). | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 520 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | LAMA (LA). | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 521 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | LAMA (LA). | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 522 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | LAMA (LA). | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 523 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | LAMA (LA). | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 524 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | LAMA (LA). | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 525 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | LAMA (LA). | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 526 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | LAMA (LA). | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 527 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | LAMA (LA). | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 528 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | LAMA (LA). | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 529 | GENERICO AREA MIXTA. | LAMA (LA). | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 530 | OFICINA GENERICO. | LAMA (LA). | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 531 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | LAMA (LA). | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 532 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | LAMA (LA). | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 533 | OFICINA GENERICO. | LAMA (LA). | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 534 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | LAMA (LA). | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| ALBACETE | |||||||||
| 535 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | ALBACETE. | 22 | 9.499,70 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 536 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | ALBACETE. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 537 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALBACETE. | 21 | 8.878,94 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 538 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALBACETE. | 20 | 12.037,48 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 539 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALBACETE. | 20 | 8.541,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 540 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | ALBACETE. | 20 | 8.541,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 541 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ALBACETE. | 20 | 9.329,46 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 542 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALBACETE. | 18 | 10.703,56 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 543 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ALBACETE. | 18 | 8.700,30 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 544 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | ALBACETE. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 545 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ALBACETE. | 17 | 10.667,44 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 546 | APOYO DE OFICINA CIS. | ALBACETE. | 16 | 8.346,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 547 | GENERICO AREA MIXTA. | ALBACETE. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 548 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | ALBACETE. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 549 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALBACETE. | 16 | 10.667,44 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 550 | GENERICO AREA MIXTA. | ALBACETE. | 15 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 551 | OFICINA GENERICO. | ALBACETE. | 15 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 552 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALBACETE. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 553 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | ALBACETE. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| ALBOLOTE | |||||||||
| 554 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALBOLOTE. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 555 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALBOLOTE. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 556 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ALBOLOTE. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 557 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ALBOLOTE. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 558 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALBOLOTE. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 559 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ALBOLOTE. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 560 | GENERICO AREA MIXTA. | ALBOLOTE. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 561 | OFICINA GENERICO. | ALBOLOTE. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 562 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALBOLOTE. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 563 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALBOLOTE. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 564 | GENERICO AREA MIXTA. | ALBOLOTE. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 565 | OFICINA GENERICO. | ALBOLOTE. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 566 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALBOLOTE. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 567 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALBOLOTE. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| ALCAZAR DE SAN JUAN | |||||||||
| 568 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 569 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 570 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 21 | 8.878,94 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 571 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 20 | 12.037,48 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 572 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 20 | 8.541,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 573 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 574 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 19 | 8.541,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 575 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 19 | 9.329,46 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 576 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 18 | 10.703,56 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 577 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 17 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 578 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 579 | GENERICO AREA MIXTA. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 580 | OFICINA GENERICO. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 16 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 581 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 582 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 16 | 10.667,44 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 583 | OFICINA GENERICO. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 15 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 584 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALCAZAR DE SAN JUAN. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| ALGECIRAS | |||||||||
| 585 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALGECIRAS. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 586 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALGECIRAS. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 587 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALGECIRAS. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 588 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ALGECIRAS. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 589 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ALGECIRAS. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 590 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALGECIRAS. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 591 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ALGECIRAS. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 592 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ALGECIRAS. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 593 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ALGECIRAS. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 594 | GENERICO AREA MIXTA. | ALGECIRAS. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 595 | OFICINA GENERICO. | ALGECIRAS. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 596 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALGECIRAS. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 597 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALGECIRAS. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ALICANTE CUMPLIMIENTO | |||||||||
| 598 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | ALICANTE. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 599 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ALICANTE. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 600 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALICANTE. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 601 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALICANTE. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 602 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALICANTE. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 603 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ALICANTE. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 604 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ALICANTE. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 605 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | ALICANTE. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| ALICANTE II | |||||||||
| 606 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | VILLENA. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 607 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | VILLENA. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 608 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | VILLENA. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 609 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | VILLENA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 610 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | VILLENA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 611 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | VILLENA. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 612 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | VILLENA. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 613 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | VILLENA. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 614 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | VILLENA. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 615 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | VILLENA. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 616 | GENERICO AREA MIXTA. | VILLENA. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 617 | OFICINA GENERICO. | VILLENA. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| ALMERÍA CUMPLIMIENTO | |||||||||
| 618 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | ALMERIA. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 619 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALMERIA. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 620 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALMERIA. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 621 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALMERIA. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 622 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALMERIA. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 623 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALMERIA. | 19 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 624 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALMERIA. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 625 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ALMERIA. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 626 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ALMERIA. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 627 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | ALMERIA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 628 | GENERICO AREA MIXTA. | ALMERIA. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 629 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALMERIA. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 630 | GENERICO AREA MIXTA. | ALMERIA. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 631 | OFICINA GENERICO. | ALMERIA. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 632 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALMERIA. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 633 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALMERIA. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ARABA-ALAVA | |||||||||
| 634 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | NANCLARES DE LA OCA. | 22 | 19.948,04 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 635 | EDUCADOR/EDUCADORA. | NANCLARES DE LA OCA. | 21 | 17.077,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 636 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | NANCLARES DE LA OCA. | 21 | 16.349,76 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 637 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | NANCLARES DE LA OCA. | 20 | 19.588,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 638 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | NANCLARES DE LA OCA. | 20 | 16.067,52 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 639 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | NANCLARES DE LA OCA. | 20 | 16.907,24 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 640 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | NANCLARES DE LA OCA. | 20 | 16.907,24 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 641 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | NANCLARES DE LA OCA. | 20 | 17.991,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 642 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | NANCLARES DE LA OCA. | 17 | 15.768,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 643 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | NANCLARES DE LA OCA. | 17 | 19.563,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 644 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | NANCLARES DE LA OCA. | 17 | 18.467,26 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 645 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | NANCLARES DE LA OCA. | 16 | 15.768,34 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 646 | GENERICO AREA MIXTA. | NANCLARES DE LA OCA. | 16 | 16.882,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 647 | OFICINA GENERICO. | NANCLARES DE LA OCA. | 16 | 15.768,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 648 | GENERICO AREA MIXTA. | NANCLARES DE LA OCA. | 15 | 16.882,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 649 | OFICINA GENERICO. | NANCLARES DE LA OCA. | 15 | 15.768,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 650 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | NANCLARES DE LA OCA. | 15 | 19.563,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 651 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | NANCLARES DE LA OCA. | 15 | 18.467,26 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| ARRECIFE | |||||||||
| 652 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | ARRECIFE. | 22 | 10.513,58 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 653 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ARRECIFE. | 21 | 10.513,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 654 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ARRECIFE. | 21 | 9.892,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 655 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ARRECIFE. | 20 | 9.555,42 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 656 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | ARRECIFE. | 20 | 9.555,42 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 657 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ARRECIFE. | 20 | 10.343,76 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 658 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ARRECIFE. | 20 | 10.343,76 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 659 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ARRECIFE. | 20 | 11.391,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 660 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ARRECIFE. | 17 | 9.325,82 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 661 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | ARRECIFE. | 17 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 662 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ARRECIFE. | 17 | 13.079,08 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 663 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ARRECIFE. | 17 | 11.821,32 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 664 | APOYO DE OFICINA CIS. | ARRECIFE. | 16 | 9.325,82 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 665 | GENERICO AREA MIXTA. | ARRECIFE. | 16 | 10.319,54 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 666 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ARRECIFE. | 16 | 13.079,08 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 667 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | ARRECIFE. | 16 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 668 | OFICINA GENERICO. | ARRECIFE. | 15 | 9.325,82 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 669 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ARRECIFE. | 15 | 13.079,08 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 670 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ARRECIFE. | 15 | 11.821,32 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ASTURIAS | |||||||||
| 671 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | LLANERA. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 672 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | LLANERA. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 673 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | LLANERA. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 674 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | LLANERA. | 20 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 675 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | LLANERA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 676 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | LLANERA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 677 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | LLANERA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 678 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | LLANERA. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 679 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | LLANERA. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 680 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | LLANERA. | 18 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 681 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | LLANERA. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 682 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | LLANERA. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 683 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | LLANERA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 684 | OFICINA GENERICO. | LLANERA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 685 | OFICINA GENERICO DE CIS. | LLANERA. | 16 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 686 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | LLANERA. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 687 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | LLANERA. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 688 | GENERICO AREA MIXTA. | LLANERA. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 689 | OFICINA GENERICO. | LLANERA. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 690 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | LLANERA. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 691 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | LLANERA. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ÁVILA | |||||||||
| 692 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | BRIEVA. | 22 | 9.770,88 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 693 | EDUCADOR/EDUCADORA. | BRIEVA. | 21 | 9.770,88 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 694 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | BRIEVA. | 20 | 12.273,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 695 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | BRIEVA. | 20 | 8.778,14 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 696 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | BRIEVA. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 697 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | BRIEVA. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 698 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | BRIEVA. | 18 | 11.114,74 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 699 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | BRIEVA. | 18 | 8.607,62 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 700 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | BRIEVA. | 17 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 701 | GENERICO AREA MIXTA. | BRIEVA. | 16 | 9.576,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 702 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | BRIEVA. | 16 | 11.078,48 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 703 | GENERICO AREA MIXTA. | BRIEVA. | 15 | 9.576,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 704 | OFICINA GENERICO. | BRIEVA. | 15 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| BADAJOZ | |||||||||
| 705 | EDUCADOR/EDUCADORA. | BADAJOZ. | 21 | 11.394,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 706 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | BADAJOZ. | 21 | 10.275,30 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 707 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | BADAJOZ. | 20 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 708 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | BADAJOZ. | 20 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 709 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | BADAJOZ. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 710 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | BADAJOZ. | 20 | 12.106,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 711 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | BADAJOZ. | 18 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 712 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | BADAJOZ. | 17 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 713 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | BADAJOZ. | 17 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 714 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | BADAJOZ. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 715 | GENERICO AREA MIXTA. | BADAJOZ. | 16 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 716 | OFICINA GENERICO. | BADAJOZ. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 717 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | BADAJOZ. | 16 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 718 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | BADAJOZ. | 15 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| BILBAO | |||||||||
| 719 | EDUCADOR/EDUCADORA. | BASAURI. | 21 | 17.077,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 720 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | BASAURI. | 21 | 16.349,76 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 721 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | BASAURI. | 20 | 19.588,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 722 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | BASAURI. | 20 | 16.067,52 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 723 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | BASAURI. | 20 | 16.907,24 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 724 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | BASAURI. | 20 | 17.991,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 725 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | BASAURI. | 18 | 15.793,26 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 726 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | BASAURI. | 17 | 19.563,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 727 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | BASAURI. | 17 | 18.467,26 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 728 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | BASAURI. | 16 | 15.768,34 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 729 | GENERICO AREA MIXTA. | BASAURI. | 16 | 16.882,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 730 | OFICINA GENERICO. | BASAURI. | 16 | 15.768,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 731 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | BASAURI. | 16 | 19.563,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 732 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | BASAURI. | 16 | 18.467,26 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 733 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | BASAURI. | 15 | 19.563,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| BURGOS | |||||||||
| 734 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | BURGOS. | 22 | 11.394,32 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 735 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | BURGOS. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 736 | EDUCADOR/EDUCADORA. | BURGOS. | 21 | 11.394,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 737 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | BURGOS. | 21 | 10.275,30 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 738 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | BURGOS. | 20 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 739 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | BURGOS. | 20 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 740 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | BURGOS. | 20 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 741 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | BURGOS. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 742 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | BURGOS. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 743 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | BURGOS. | 20 | 12.106,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 744 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | BURGOS. | 19 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 745 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | BURGOS. | 17 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 746 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | BURGOS. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 747 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | BURGOS. | 17 | 12.781,86 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 748 | GENERICO AREA MIXTA. | BURGOS. | 16 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 749 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | BURGOS. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 750 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | BURGOS. | 16 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 751 | GENERICO AREA MIXTA. | BURGOS. | 15 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| CÁCERES | |||||||||
| 752 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | CACERES. | 22 | 9.770,88 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 753 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | CACERES. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 754 | EDUCADOR/EDUCADORA. | CACERES. | 21 | 9.770,88 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 755 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | CACERES. | 21 | 9.114,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 756 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | CACERES. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 757 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | CACERES. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 758 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | CACERES. | 18 | 11.114,74 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 759 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | CACERES. | 17 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 760 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | CACERES. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 761 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | CACERES. | 17 | 11.078,48 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 762 | GENERICO AREA MIXTA. | CACERES. | 16 | 9.576,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 763 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | CACERES. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 764 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | CACERES. | 16 | 11.078,48 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 765 | GENERICO AREA MIXTA. | CACERES. | 15 | 9.576,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 766 | OFICINA GENERICO. | CACERES. | 15 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 767 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CACERES. | 15 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 768 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | CACERES. | 15 | 11.078,48 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| CASTELLÓN | |||||||||
| 769 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | CASTELLON DE LA PLAN. | 22 | 11.394,32 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 770 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | CASTELLON DE LA PLAN. | 21 | 10.275,30 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 771 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | CASTELLON DE LA PLAN. | 20 | 12.776,82 | A2 | AE | 0909/0910 | H.E | |
| 772 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | CASTELLON DE LA PLAN. | 20 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 773 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | CASTELLON DE LA PLAN. | 20 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 774 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | CASTELLON DE LA PLAN. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 775 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | CASTELLON DE LA PLAN. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 776 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | CASTELLON DE LA PLAN. | 20 | 12.106,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 777 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | CASTELLON DE LA PLAN. | 19 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 778 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | CASTELLON DE LA PLAN. | 19 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 779 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | CASTELLON DE LA PLAN. | 18 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 780 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | CASTELLON DE LA PLAN. | 18 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 781 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | CASTELLON DE LA PLAN. | 17 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 782 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | CASTELLON DE LA PLAN. | 17 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 783 | GENERICO AREA MIXTA. | CASTELLON DE LA PLAN. | 16 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 784 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CASTELLON DE LA PLAN. | 16 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 785 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | CASTELLON DE LA PLAN. | 15 | 9.695,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 786 | OFICINA GENERICO. | CASTELLON DE LA PLAN. | 15 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 787 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CASTELLON DE LA PLAN. | 15 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| CASTELLÓN II (ALBOCASSER) | |||||||||
| 788 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALBOCASSER. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 789 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALBOCASSER. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 790 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALBOCASSER. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 791 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALBOCASSER. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 792 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALBOCASSER. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 793 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ALBOCASSER. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 794 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ALBOCASSER. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 795 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALBOCASSER. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 796 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ALBOCASSER. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 797 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ALBOCASSER. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| CEUTA | |||||||||
| 798 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | CEUTA. | 22 | 10.513,58 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 799 | EDUCADOR/EDUCADORA. | CEUTA. | 21 | 10.513,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 800 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | CEUTA. | 21 | 9.892,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 801 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | CEUTA. | 20 | 11.857,44 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 802 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | CEUTA. | 20 | 13.103,72 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 803 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | CEUTA. | 20 | 9.555,42 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 804 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | CEUTA. | 20 | 10.343,76 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 805 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | CEUTA. | 20 | 11.391,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 806 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | CEUTA. | 18 | 9.350,74 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 807 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | CEUTA. | 17 | 9.325,82 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 808 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | CEUTA. | 17 | 11.821,32 | C1 | AE | 0919/0921 | H.E | |
| 809 | GENERICO AREA MIXTA. | CEUTA. | 16 | 10.319,54 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 810 | OFICINA GENERICO. | CEUTA. | 16 | 9.325,82 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 811 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CEUTA. | 16 | 13.079,08 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 812 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | CEUTA. | 16 | 11.821,32 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 813 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | CEUTA. | 15 | 9.325,82 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 814 | GENERICO AREA MIXTA. | CEUTA. | 15 | 10.319,54 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 815 | OFICINA GENERICO. | CEUTA. | 15 | 9.325,82 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 816 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CEUTA. | 15 | 13.079,08 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| CIS CARMELA ARIAS Y DÍAZ DE RÁBAGO (A CORUÑA) | |||||||||
| 817 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | CORUÑA (A). | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 818 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | CORUÑA (A). | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 819 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | CORUÑA (A). | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 820 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | CORUÑA (A). | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 821 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | CORUÑA (A). | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 822 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | CORUÑA (A). | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 823 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | CORUÑA (A). | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 824 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | CORUÑA (A). | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| CIS DAVID BELTRÁN CATALÁ (HUELVA) | |||||||||
| 825 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | HUELVA. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 826 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | HUELVA. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 827 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | HUELVA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 828 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | HUELVA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 829 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | HUELVA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 830 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | HUELVA. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 831 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | HUELVA. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 832 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | HUELVA. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 833 | APOYO DE OFICINA CIS. | HUELVA. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS EVARISTO MARTÍN NIETO (MÁLAGA) | |||||||||
| 834 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | MALAGA. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 835 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | MALAGA. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 836 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | MALAGA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 837 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | MALAGA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 838 | ESPECIALISTA DE OFICINAS CIS. | MALAGA. | 20 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 839 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | MALAGA. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 840 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | MALAGA. | 15 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| CIS GUILLERMO MIRANDA (MURCIA) | |||||||||
| 841 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | MURCIA. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 842 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | MURCIA. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 843 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | MURCIA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 844 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | MURCIA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 845 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | MURCIA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 846 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | MURCIA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 847 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | MURCIA. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 848 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | MURCIA. | 18 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 849 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | MURCIA. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 850 | APOYO DE OFICINA CIS. | MURCIA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 851 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | MURCIA. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| 852 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | MURCIA. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS JOAQUÍN RUIZ-GIMÉNEZ (MALLORCA) | |||||||||
| 853 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | PALMA DE MALLORCA. | 22 | 12.815,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 854 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 22 | 13.260,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 855 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 21 | 10.277,40 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 856 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 21 | 10.277,40 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 857 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 20 | 11.155,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 858 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 18 | 11.155,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 859 | APOYO DE OFICINA CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 16 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 860 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 16 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 861 | APOYO DE OFICINA CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 15 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 862 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 15 | 10.083,08 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 863 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | PALMA DE MALLORCA. | 15 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS JOSEFINA ALDECOA (NAVALCARNERO) | |||||||||
| 864 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | NAVALCARNERO. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 865 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | NAVALCARNERO. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 866 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | NAVALCARNERO. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 867 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | NAVALCARNERO. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 868 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | NAVALCARNERO. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 869 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | NAVALCARNERO. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 870 | APOYO DE OFICINA CIS. | NAVALCARNERO. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 871 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | NAVALCARNERO. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 872 | APOYO DE OFICINA CIS. | NAVALCARNERO. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 873 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | NAVALCARNERO. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS LUIS JIMÉNEZ DE ASÚA (SEVILLA) | |||||||||
| 874 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | SEVILLA. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 875 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | SEVILLA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 876 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | SEVILLA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 877 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | SEVILLA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 878 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | SEVILLA. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 879 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | SEVILLA. | 18 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 880 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | SEVILLA. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 881 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | SEVILLA. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 882 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | SEVILLA. | 15 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| CIS MANUEL MONTESINOS (ALGECIRAS) | |||||||||
| 883 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | ALGECIRAS. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 884 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | ALGECIRAS. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 885 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | ALGECIRAS. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 886 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | ALGECIRAS. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 887 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | ALGECIRAS. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 888 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | ALGECIRAS. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 889 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | ALGECIRAS. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 890 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | ALGECIRAS. | 18 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 891 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | ALGECIRAS. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 892 | APOYO DE OFICINA CIS. | ALGECIRAS. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 893 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | ALGECIRAS. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 894 | APOYO DE OFICINA CIS. | ALGECIRAS. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 895 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | ALGECIRAS. | 15 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 896 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | ALGECIRAS. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS MATILDE CANTOS FERNÁNDEZ (GRANADA) | |||||||||
| 897 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | GRANADA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 898 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | GRANADA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 899 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | GRANADA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 900 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | GRANADA. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 901 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | GRANADA. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 902 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | GRANADA. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 903 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | GRANADA. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS MELCHOR RODRÍGUEZ GARCÍA (ALC. HENARES) | |||||||||
| 904 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | ALCALA DE HENARES. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 905 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | ALCALA DE HENARES. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 906 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | ALCALA DE HENARES. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 907 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | ALCALA DE HENARES. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 908 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 909 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | ALCALA DE HENARES. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 910 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 911 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 912 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | ALCALA DE HENARES. | 15 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| CIS MERCEDES PINTO (TENERIFE) | |||||||||
| 913 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 22 | 12.815,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 914 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 22 | 13.260,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 915 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 21 | 10.277,40 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 916 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 21 | 10.277,40 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 917 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 21 | 10.277,40 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 918 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 20 | 11.499,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 919 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 20 | 11.155,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 920 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 17 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 921 | APOYO DE OFICINA CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 16 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 922 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 16 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 923 | APOYO DE OFICINA CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 15 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 924 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 15 | 10.083,08 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 925 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | SANTA CRUZ DE TENERI. | 15 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS TORRE ESPIOCA (VALENCIA) | |||||||||
| 926 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | PICASENT. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 927 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | PICASENT. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 928 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | PICASENT. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 929 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | PICASENT. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 930 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR CIS. | PICASENT. | 21 | 8.878,94 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 931 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | PICASENT. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 932 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | PICASENT. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 933 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | PICASENT. | 18 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 934 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRAT.APOYO OFIC.CIS. | PICASENT. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 935 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | PICASENT. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| 936 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | PICASENT. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CIS VICTORIA KENT (MADRID) | |||||||||
| 937 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | MADRID. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 938 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | MADRID. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 939 | EDUCADOR/EDUCADORA DE CIS. | MADRID. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 940 | ESPECIALISTA DE OFICINAS CIS. | MADRID. | 20 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 941 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE APOYO CIS. | MADRID. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 942 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA CIS. | MADRID. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 943 | ESPECIALISTA DE OFICINAS CIS. | MADRID. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 944 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRAT.APOYO OFIC.CIS. | MADRID. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 945 | ENCARGADO/ENCARGADA DE CONTROL TELEMATICO. | MADRID. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 946 | APOYO DE OFICINA CIS. | MADRID. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 947 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | MADRID. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 948 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | MADRID. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| CÓRDOBA | |||||||||
| 949 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | CORDOBA. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 950 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | CORDOBA. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 951 | EDUCADOR/EDUCADORA. | CORDOBA. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 952 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | CORDOBA. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 953 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | CORDOBA. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 954 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | CORDOBA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 955 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | CORDOBA. | 19 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 956 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | CORDOBA. | 19 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 957 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | CORDOBA. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 958 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | CORDOBA. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 959 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | CORDOBA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 960 | GENERICO AREA MIXTA. | CORDOBA. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 961 | OFICINA GENERICO. | CORDOBA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 962 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CORDOBA. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 963 | GENERICO AREA MIXTA. | CORDOBA. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 964 | OFICINA GENERICO. | CORDOBA. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 965 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CORDOBA. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 966 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | CORDOBA. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| CUENCA | |||||||||
| 967 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | CUENCA. | 22 | 9.499,70 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 968 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | CUENCA. | 22 | 12.517,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 969 | EDUCADOR/EDUCADORA. | CUENCA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 970 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | CUENCA. | 21 | 8.878,94 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 971 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | CUENCA. | 20 | 10.703,56 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 972 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | CUENCA. | 20 | 12.037,48 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 973 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | CUENCA. | 20 | 8.541,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 974 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | CUENCA. | 20 | 9.329,46 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 975 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | CUENCA. | 19 | 12.037,48 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 976 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | CUENCA. | 17 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 977 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | CUENCA. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 978 | OFICINA GENERICO. | CUENCA. | 16 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 979 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | CUENCA. | 16 | 10.667,44 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 980 | OFICINA GENERICO. | CUENCA. | 15 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 981 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CUENCA. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| DAROCA | |||||||||
| 982 | EDUCADOR/EDUCADORA. | DAROCA. | 21 | 11.394,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 983 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | DAROCA. | 21 | 10.275,30 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 984 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | DAROCA. | 20 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 985 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | DAROCA. | 20 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 986 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | DAROCA. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 987 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | DAROCA. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 988 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | DAROCA. | 19 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 989 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | DAROCA. | 17 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 990 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | DAROCA. | 17 | 12.781,86 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 991 | GENERICO AREA MIXTA. | DAROCA. | 16 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 992 | OFICINA GENERICO. | DAROCA. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 993 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | DAROCA. | 16 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 994 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | DAROCA. | 16 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 995 | GENERICO AREA MIXTA. | DAROCA. | 15 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 996 | OFICINA GENERICO. | DAROCA. | 15 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 997 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | DAROCA. | 15 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| EL DUESO (SANTOÑA) | |||||||||
| 998 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | SANTOÑA. | 22 | 11.394,32 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 999 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | SANTOÑA. | 22 | 14.504,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1000 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | SANTOÑA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 1001 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SISTEMAS DE CONTROL CIS. | SANTOÑA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/M.G | |
| 1002 | EDUCADOR/EDUCADORA. | SANTOÑA. | 21 | 11.394,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1003 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | SANTOÑA. | 21 | 10.275,30 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1004 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | SANTOÑA. | 20 | 14.261,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1005 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SANTOÑA. | 20 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1006 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | SANTOÑA. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1007 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | SANTOÑA. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1008 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SANTOÑA. | 19 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1009 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | SANTOÑA. | 18 | 9.720,34 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1010 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | SANTOÑA. | 17 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1011 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | SANTOÑA. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 1012 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | SANTOÑA. | 17 | 12.781,86 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1013 | GENERICO AREA MIXTA. | SANTOÑA. | 16 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1014 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | SANTOÑA. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 1015 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SANTOÑA. | 16 | 12.781,86 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1016 | GENERICO AREA MIXTA. | SANTOÑA. | 15 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1017 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | SANTOÑA. | 15 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1018 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SANTOÑA. | 15 | 14.237,02 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1019 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | SANTOÑA. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| HERRERA DE LA MANCHA | |||||||||
| 1020 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | MANZANARES. | 22 | 11.394,32 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1021 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | MANZANARES. | 22 | 14.504,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1022 | EDUCADOR/EDUCADORA. | MANZANARES. | 21 | 11.394,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1023 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | MANZANARES. | 21 | 10.275,30 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1024 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | MANZANARES. | 20 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1025 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | MANZANARES. | 20 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1026 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | MANZANARES. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1027 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | MANZANARES. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1028 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | MANZANARES. | 20 | 12.106,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1029 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | MANZANARES. | 18 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1030 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | MANZANARES. | 17 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1031 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | MANZANARES. | 17 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1032 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | MANZANARES. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1033 | GENERICO AREA MIXTA. | MANZANARES. | 16 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1034 | OFICINA GENERICO. | MANZANARES. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1035 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | MANZANARES. | 16 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1036 | GENERICO AREA MIXTA. | MANZANARES. | 15 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1037 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MANZANARES. | 15 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| HUELVA | |||||||||
| 1038 | EDUCADOR/EDUCADORA. | HUELVA. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1039 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | HUELVA. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1040 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | HUELVA. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1041 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | HUELVA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1042 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | HUELVA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1043 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | HUELVA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1044 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | HUELVA. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1045 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | HUELVA. | 18 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1046 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | HUELVA. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1047 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | HUELVA. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1048 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | HUELVA. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1049 | GENERICO AREA MIXTA. | HUELVA. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1050 | OFICINA GENERICO. | HUELVA. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1051 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | HUELVA. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1052 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | HUELVA. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| IBIZA | |||||||||
| 1053 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | SAN JOSE. | 22 | 13.260,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1054 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | SAN JOSE. | 21 | 9.656,22 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1055 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | SAN JOSE. | 20 | 12.867,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1056 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SAN JOSE. | 20 | 9.284,38 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1057 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | SAN JOSE. | 20 | 10.107,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1058 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SAN JOSE. | 19 | 9.284,38 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1059 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | SAN JOSE. | 19 | 10.107,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1060 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | SAN JOSE. | 17 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| JAÉN | |||||||||
| 1061 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | JAEN. | 22 | 11.394,32 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1062 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | JAEN. | 22 | 14.504,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1063 | EDUCADOR/EDUCADORA. | JAEN. | 21 | 11.394,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1064 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | JAEN. | 21 | 10.275,30 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1065 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | JAEN. | 20 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1066 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | JAEN. | 20 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1067 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | JAEN. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1068 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | JAEN. | 20 | 12.106,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1069 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | JAEN. | 17 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1070 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | JAEN. | 17 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1071 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | JAEN. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1072 | GENERICO AREA MIXTA. | JAEN. | 16 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1073 | OFICINA GENERICO. | JAEN. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1074 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | JAEN. | 16 | 14.237,02 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1075 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | JAEN. | 16 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1076 | GENERICO AREA MIXTA. | JAEN. | 15 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1077 | OFICINA GENERICO. | JAEN. | 15 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1078 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | JAEN. | 15 | 14.237,02 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1079 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | JAEN. | 15 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| LA MORALEJA (DUEÑAS) | |||||||||
| 1080 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | DUEÑAS. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1081 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | DUEÑAS. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1082 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | DUEÑAS. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1083 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | DUEÑAS. | 20 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1084 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | DUEÑAS. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1085 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | DUEÑAS. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1086 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | DUEÑAS. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1087 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | DUEÑAS. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1088 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | DUEÑAS. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1089 | GENERICO AREA MIXTA. | DUEÑAS. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1090 | OFICINA GENERICO. | DUEÑAS. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1091 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | DUEÑAS. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1092 | GENERICO AREA MIXTA. | DUEÑAS. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1093 | OFICINA GENERICO. | DUEÑAS. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1094 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | DUEÑAS. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| LAS PALMAS | |||||||||
| 1095 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 22 | 16.074,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1096 | EDUCADOR/EDUCADORA. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 21 | 12.815,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1097 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 20 | 14.110,18 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1098 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 20 | 15.830,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1099 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 20 | 11.499,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1100 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 20 | 12.645,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1101 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 20 | 12.645,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1102 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 20 | 13.527,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1103 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 17 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1104 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 17 | 14.115,50 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1105 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 16 | 11.204,34 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1106 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 15 | 11.204,34 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1107 | GENERICO AREA MIXTA. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 15 | 12.621,00 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1108 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PALMAS DE GRAN CANAR. | 15 | 15.806,56 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| LAS PALMAS II | |||||||||
| 1109 | EDUCADOR/EDUCADORA. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 21 | 12.815,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1110 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 21 | 11.784,08 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1111 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 20 | 15.830,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1112 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 20 | 11.499,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1113 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 20 | 12.645,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1114 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 20 | 12.645,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1115 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 20 | 13.527,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1116 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 18 | 14.110,18 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1117 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 17 | 14.115,50 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1118 | GENERICO AREA MIXTA. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 16 | 12.621,00 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1119 | OFICINA GENERICO. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 16 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1120 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 16 | 15.806,56 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1121 | GENERICO AREA MIXTA. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 15 | 12.621,00 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1122 | OFICINA GENERICO. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 15 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1123 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 15 | 15.806,56 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1124 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SAN BARTOLOME DE TIR. | 15 | 14.115,50 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| LEÓN | |||||||||
| 1125 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1126 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1127 | EDUCADOR/EDUCADORA. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1128 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1129 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1130 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1131 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1132 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1133 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1134 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1135 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 19 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1136 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1137 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1138 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1139 | GENERICO AREA MIXTA. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1140 | OFICINA GENERICO. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1141 | GENERICO AREA MIXTA. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1142 | OFICINA GENERICO. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1143 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | MANSILLA DE LAS MULAS. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| LOGROÑO | |||||||||
| 1144 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | LOGROÑO. | 22 | 9.770,88 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1145 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | LOGROÑO. | 22 | 12.754,56 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1146 | EDUCADOR/EDUCADORA. | LOGROÑO. | 21 | 9.770,88 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1147 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | LOGROÑO. | 21 | 9.114,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1148 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | LOGROÑO. | 20 | 12.273,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1149 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | LOGROÑO. | 20 | 8.778,14 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1150 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | LOGROÑO. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1151 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | LOGROÑO. | 20 | 10.474,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1152 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | LOGROÑO. | 19 | 12.273,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1153 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | LOGROÑO. | 16 | 8.582,98 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1154 | OFICINA GENERICO. | LOGROÑO. | 16 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1155 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | LOGROÑO. | 16 | 11.078,48 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1156 | GENERICO AREA MIXTA. | LOGROÑO. | 15 | 9.576,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1157 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | LOGROÑO. | 15 | 11.078,48 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| LUGO-BONXE | |||||||||
| 1158 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | OTERO DE REY. | 22 | 9.770,88 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1159 | EDUCADOR/EDUCADORA. | OTERO DE REY. | 21 | 9.770,88 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1160 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | OTERO DE REY. | 21 | 9.114,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1161 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | OTERO DE REY. | 20 | 11.114,74 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1162 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | OTERO DE REY. | 20 | 12.273,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1163 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | OTERO DE REY. | 20 | 8.778,14 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1164 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | OTERO DE REY. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1165 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | OTERO DE REY. | 20 | 10.474,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1166 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | OTERO DE REY. | 16 | 8.582,98 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1167 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | OTERO DE REY. | 16 | 11.078,48 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1168 | GENERICO AREA MIXTA. | OTERO DE REY. | 15 | 9.576,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1169 | OFICINA GENERICO. | OTERO DE REY. | 15 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1170 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | OTERO DE REY. | 15 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| LUGO-MONTERROSO | |||||||||
| 1171 | EDUCADOR/EDUCADORA. | MONTERROSO. | 21 | 9.770,88 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1172 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | MONTERROSO. | 21 | 9.114,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1173 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | MONTERROSO. | 20 | 12.273,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1174 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | MONTERROSO. | 20 | 8.607,62 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1175 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | MONTERROSO. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1176 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | MONTERROSO. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1177 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | MONTERROSO. | 20 | 10.474,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1178 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | MONTERROSO. | 17 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1179 | GENERICO AREA MIXTA. | MONTERROSO. | 16 | 9.576,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1180 | OFICINA GENERICO. | MONTERROSO. | 16 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1181 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | MONTERROSO. | 16 | 11.078,48 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1182 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MONTERROSO. | 15 | 12.249,30 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| MADRID I - MUJERES (ALCALÁ DE HENARES) | |||||||||
| 1183 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALCALA DE HENARES. | 21 | 10.275,30 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1184 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1185 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1186 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 12.106,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1187 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ALCALA DE HENARES. | 17 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1188 | OFICINA GENERICO. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1189 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1190 | GENERICO AREA MIXTA. | ALCALA DE HENARES. | 15 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1191 | OFICINA GENERICO. | ALCALA DE HENARES. | 15 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1192 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALCALA DE HENARES. | 15 | 14.237,02 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1193 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALCALA DE HENARES. | 15 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| MADRID II (ALCALÁ DE HENARES) | |||||||||
| 1194 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALCALA DE HENARES. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1195 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1196 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1197 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1198 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALCALA DE HENARES. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1199 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ALCALA DE HENARES. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1200 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ALCALA DE HENARES. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1201 | GENERICO AREA MIXTA. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1202 | OFICINA GENERICO. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1203 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALCALA DE HENARES. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1204 | GENERICO AREA MIXTA. | ALCALA DE HENARES. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1205 | OFICINA GENERICO. | ALCALA DE HENARES. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1206 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALCALA DE HENARES. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MADRID III (VALDEMORO) | |||||||||
| 1207 | EDUCADOR/EDUCADORA. | VALDEMORO. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1208 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | VALDEMORO. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1209 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | VALDEMORO. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1210 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | VALDEMORO. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1211 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | VALDEMORO. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1212 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | VALDEMORO. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1213 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | VALDEMORO. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1214 | GENERICO AREA MIXTA. | VALDEMORO. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1215 | OFICINA GENERICO. | VALDEMORO. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1216 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | VALDEMORO. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1217 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | VALDEMORO. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MADRID IV (NAVALCARNERO) | |||||||||
| 1218 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | NAVALCARNERO. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1219 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | NAVALCARNERO. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1220 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | NAVALCARNERO. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1221 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | NAVALCARNERO. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1222 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | NAVALCARNERO. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1223 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | NAVALCARNERO. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1224 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | NAVALCARNERO. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1225 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | NAVALCARNERO. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1226 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | NAVALCARNERO. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1227 | GENERICO AREA MIXTA. | NAVALCARNERO. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1228 | GENERICO AREA MIXTA. | NAVALCARNERO. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1229 | OFICINA GENERICO. | NAVALCARNERO. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1230 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | NAVALCARNERO. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1231 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | NAVALCARNERO. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MADRID V (SOTO DEL REAL) | |||||||||
| 1232 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | SOTO DEL REAL. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1233 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | SOTO DEL REAL. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1234 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SOTO DEL REAL. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1235 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | SOTO DEL REAL. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1236 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | SOTO DEL REAL. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1237 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | SOTO DEL REAL. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1238 | GENERICO AREA MIXTA. | SOTO DEL REAL. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1239 | OFICINA GENERICO. | SOTO DEL REAL. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1240 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SOTO DEL REAL. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1241 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SOTO DEL REAL. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| MADRID VI (ARANJUEZ) | |||||||||
| 1242 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ARANJUEZ. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1243 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ARANJUEZ. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1244 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ARANJUEZ. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1245 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ARANJUEZ. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1246 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ARANJUEZ. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1247 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ARANJUEZ. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1248 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ARANJUEZ. | 19 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1249 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ARANJUEZ. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1250 | GENERICO AREA MIXTA. | ARANJUEZ. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1251 | OFICINA GENERICO. | ARANJUEZ. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1252 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ARANJUEZ. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| MADRID VII (ESTREMERA) | |||||||||
| 1253 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ESTREMERA. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1254 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ESTREMERA. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1255 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ESTREMERA. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1256 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ESTREMERA. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1257 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ESTREMERA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1258 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ESTREMERA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1259 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ESTREMERA. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1260 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ESTREMERA. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1261 | GENERICO AREA MIXTA. | ESTREMERA. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1262 | GENERICO AREA MIXTA. | ESTREMERA. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1263 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ESTREMERA. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MÁLAGA | |||||||||
| 1264 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1265 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1266 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1267 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 20 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1268 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1269 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1270 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1271 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1272 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1273 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1274 | GENERICO AREA MIXTA. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1275 | OFICINA GENERICO. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1276 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1277 | GENERICO AREA MIXTA. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1278 | OFICINA GENERICO. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1279 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALHAURIN DE LA TORRE. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MÁLAGA 2 | |||||||||
| 1280 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | ARCHIDONA. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1281 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ARCHIDONA. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1282 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ARCHIDONA. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1283 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ARCHIDONA. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1284 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ARCHIDONA. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1285 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ARCHIDONA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1286 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ARCHIDONA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1287 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ARCHIDONA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1288 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ARCHIDONA. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1289 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ARCHIDONA. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| 1290 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | ARCHIDONA. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| 1291 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ARCHIDONA. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| 1292 | GENERICO AREA MIXTA. | ARCHIDONA. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| 1293 | OFICINA GENERICO. | ARCHIDONA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| 1294 | OFICINA GENERICO. | ARCHIDONA. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| 1295 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ARCHIDONA. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0921 | H.E | |
| MALLORCA | |||||||||
| 1296 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | PALMA DE MALLORCA. | 21 | 11.784,08 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1297 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | PALMA DE MALLORCA. | 20 | 11.499,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1298 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | PALMA DE MALLORCA. | 20 | 12.645,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1299 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | PALMA DE MALLORCA. | 20 | 13.527,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1300 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | PALMA DE MALLORCA. | 19 | 12.645,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1301 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | PALMA DE MALLORCA. | 17 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1302 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | PALMA DE MALLORCA. | 17 | 14.115,50 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MELILLA | |||||||||
| 1303 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | MELILLA. | 22 | 10.513,58 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1304 | EDUCADOR/EDUCADORA. | MELILLA. | 21 | 10.513,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1305 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | MELILLA. | 21 | 9.892,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1306 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | MELILLA. | 20 | 11.857,44 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1307 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | MELILLA. | 20 | 9.555,42 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1308 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | MELILLA. | 20 | 10.343,76 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1309 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | MELILLA. | 20 | 11.391,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1310 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | MELILLA. | 16 | 9.325,82 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1311 | GENERICO AREA MIXTA. | MELILLA. | 16 | 10.319,54 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1312 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | MELILLA. | 16 | 11.821,32 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1313 | GENERICO AREA MIXTA. | MELILLA. | 15 | 10.319,54 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| MENORCA | |||||||||
| 1314 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | MAHON. | 22 | 13.260,80 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1315 | EDUCADOR/EDUCADORA. | MAHON. | 21 | 10.277,40 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1316 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | MAHON. | 21 | 9.656,22 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1317 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | MAHON. | 20 | 12.867,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1318 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | MAHON. | 20 | 9.284,38 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1319 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | MAHON. | 20 | 10.107,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1320 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | MAHON. | 20 | 10.107,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1321 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | MAHON. | 20 | 11.155,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1322 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | MAHON. | 18 | 11.155,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1323 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | MAHON. | 17 | 9.089,36 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1324 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | MAHON. | 17 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1325 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | MAHON. | 17 | 11.585,00 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| MURCIA | |||||||||
| 1326 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | MURCIA. | 22 | 14.504,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1327 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | MURCIA. | 21 | 10.275,30 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1328 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | MURCIA. | 20 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1329 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | MURCIA. | 20 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1330 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | MURCIA. | 20 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1331 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | MURCIA. | 20 | 12.106,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1332 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | MURCIA. | 19 | 11.224,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1333 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | MURCIA. | 17 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1334 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | MURCIA. | 17 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1335 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | MURCIA. | 16 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1336 | GENERICO AREA MIXTA. | MURCIA. | 15 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1337 | OFICINA GENERICO. | MURCIA. | 15 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| MURCIA II | |||||||||
| 1338 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | CAMPOS DEL RIO. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1339 | EDUCADOR/EDUCADORA. | CAMPOS DEL RIO. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1340 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | CAMPOS DEL RIO. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1341 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | CAMPOS DEL RIO. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1342 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | CAMPOS DEL RIO. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1343 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | CAMPOS DEL RIO. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1344 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | CAMPOS DEL RIO. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1345 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | CAMPOS DEL RIO. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1346 | GENERICO AREA MIXTA. | CAMPOS DEL RIO. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1347 | OFICINA GENERICO. | CAMPOS DEL RIO. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1348 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CAMPOS DEL RIO. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1349 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | CAMPOS DEL RIO. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1350 | GENERICO AREA MIXTA. | CAMPOS DEL RIO. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1351 | OFICINA GENERICO. | CAMPOS DEL RIO. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1352 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CAMPOS DEL RIO. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| OCAÑA I | |||||||||
| 1353 | EDUCADOR/EDUCADORA. | OCAÑA. | 21 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1354 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | OCAÑA. | 21 | 9.667,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1355 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | OCAÑA. | 20 | 9.241,54 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1356 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | OCAÑA. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1357 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | OCAÑA. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1358 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | OCAÑA. | 20 | 11.208,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1359 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | OCAÑA. | 16 | 11.536,98 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1360 | GENERICO AREA MIXTA. | OCAÑA. | 15 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1361 | OFICINA GENERICO. | OCAÑA. | 15 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1362 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | OCAÑA. | 15 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| OCAÑA II | |||||||||
| 1363 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | OCAÑA. | 22 | 10.237,50 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1364 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | OCAÑA. | 22 | 13.366,36 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1365 | EDUCADOR/EDUCADORA. | OCAÑA. | 21 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1366 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | OCAÑA. | 21 | 9.667,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1367 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | OCAÑA. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1368 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | OCAÑA. | 20 | 11.208,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1369 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | OCAÑA. | 18 | 11.555,88 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1370 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | OCAÑA. | 18 | 8.996,40 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1371 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | OCAÑA. | 17 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1372 | GENERICO AREA MIXTA. | OCAÑA. | 16 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1373 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | OCAÑA. | 16 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1374 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | OCAÑA. | 16 | 11.536,98 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1375 | GENERICO AREA MIXTA. | OCAÑA. | 15 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| OURENSE | |||||||||
| 1376 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | PEREIRO DE AGUIAR. | 22 | 9.770,88 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1377 | EDUCADOR/EDUCADORA. | PEREIRO DE AGUIAR. | 21 | 9.770,88 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1378 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | PEREIRO DE AGUIAR. | 21 | 9.114,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1379 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | PEREIRO DE AGUIAR. | 20 | 11.114,74 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1380 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PEREIRO DE AGUIAR. | 20 | 12.273,66 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1381 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | PEREIRO DE AGUIAR. | 20 | 8.607,62 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1382 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | PEREIRO DE AGUIAR. | 20 | 8.778,14 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1383 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | PEREIRO DE AGUIAR. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1384 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | PEREIRO DE AGUIAR. | 20 | 9.601,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1385 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | PEREIRO DE AGUIAR. | 20 | 10.474,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1386 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | PEREIRO DE AGUIAR. | 17 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1387 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | PEREIRO DE AGUIAR. | 17 | 11.078,48 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1388 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | PEREIRO DE AGUIAR. | 16 | 8.582,98 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1389 | GENERICO AREA MIXTA. | PEREIRO DE AGUIAR. | 16 | 9.576,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1390 | OFICINA GENERICO. | PEREIRO DE AGUIAR. | 16 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1391 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PEREIRO DE AGUIAR. | 16 | 11.078,48 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1392 | OFICINA GENERICO. | PEREIRO DE AGUIAR. | 15 | 8.582,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1393 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PEREIRO DE AGUIAR. | 15 | 12.249,30 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| PAMPLONA I | |||||||||
| 1394 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | PAMPLONA. | 22 | 17.077,20 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1395 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | PAMPLONA. | 22 | 19.948,04 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1396 | EDUCADOR/EDUCADORA. | PAMPLONA. | 21 | 17.077,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1397 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | PAMPLONA. | 21 | 16.349,76 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1398 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | PAMPLONA. | 20 | 16.067,52 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1399 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | PAMPLONA. | 20 | 16.907,24 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1400 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | PAMPLONA. | 20 | 17.991,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1401 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PAMPLONA. | 19 | 19.588,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1402 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | PAMPLONA. | 18 | 18.342,52 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1403 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | PAMPLONA. | 17 | 15.768,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1404 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | PAMPLONA. | 17 | 19.563,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1405 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | PAMPLONA. | 16 | 15.768,34 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1406 | GENERICO AREA MIXTA. | PAMPLONA. | 16 | 16.882,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1407 | OFICINA GENERICO. | PAMPLONA. | 16 | 15.768,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1408 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PAMPLONA. | 16 | 18.467,26 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1409 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | PAMPLONA. | 15 | 15.768,34 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1410 | GENERICO AREA MIXTA. | PAMPLONA. | 15 | 16.882,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1411 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PAMPLONA. | 15 | 19.563,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| PSIQUIÁTRICO PENITENCIARIO DE ALICANTE | |||||||||
| 1412 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | ALICANTE. | 22 | 13.366,36 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1413 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ALICANTE. | 21 | 9.667,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1414 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ALICANTE. | 20 | 12.931,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1415 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ALICANTE. | 20 | 9.241,54 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1416 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ALICANTE. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1417 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ALICANTE. | 19 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1418 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | ALICANTE. | 18 | 11.555,88 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1419 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ALICANTE. | 18 | 11.208,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1420 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ALICANTE. | 17 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1421 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALICANTE. | 16 | 11.536,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1422 | GENERICO AREA MIXTA. | ALICANTE. | 15 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1423 | OFICINA GENERICO. | ALICANTE. | 15 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1424 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALICANTE. | 15 | 12.906,60 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| PSIQUIÁTRICO PENITENCIARIO DE SEVILLA | |||||||||
| 1425 | EDUCADOR/EDUCADORA. | SEVILLA. | 21 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1426 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | SEVILLA. | 21 | 9.667,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1427 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | SEVILLA. | 20 | 11.555,88 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1428 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | SEVILLA. | 20 | 12.931,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1429 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SEVILLA. | 20 | 9.241,54 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1430 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | SEVILLA. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1431 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | SEVILLA. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1432 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | SEVILLA. | 20 | 11.208,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1433 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | SEVILLA. | 18 | 11.208,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1434 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | SEVILLA. | 17 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1435 | GENERICO AREA MIXTA. | SEVILLA. | 16 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1436 | OFICINA GENERICO. | SEVILLA. | 16 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1437 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SEVILLA. | 16 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1438 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SEVILLA. | 16 | 11.536,98 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1439 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SEVILLA. | 15 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| PUERTO ST.ª MARÍA I | |||||||||
| 1440 | EDUCADOR/EDUCADORA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1441 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1442 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1443 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1444 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1445 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1446 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1447 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1448 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1449 | OFICINA GENERICO. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1450 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1451 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| PUERTO ST.ª MARÍA II | |||||||||
| 1452 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1453 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | PUERTO DE SANTA MARI. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1454 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1455 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1456 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1457 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1458 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1459 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1460 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1461 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1462 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1463 | GENERICO AREA MIXTA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1464 | GENERICO AREA MIXTA DE CIS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 15 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| PUERTO ST.ª MARÍA III | |||||||||
| 1465 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1466 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | PUERTO DE SANTA MARI. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1467 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1468 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1469 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1470 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1471 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1472 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1473 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1474 | GENERICO AREA MIXTA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1475 | OFICINA GENERICO. | PUERTO DE SANTA MARI. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1476 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PUERTO DE SANTA MARI. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1477 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PUERTO DE SANTA MARI. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| SAN SEBASTIÁN | |||||||||
| 1478 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 22 | 17.077,20 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1479 | EDUCADOR/EDUCADORA. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 21 | 17.077,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1480 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 21 | 16.349,76 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1481 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 20 | 19.588,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1482 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 20 | 16.067,52 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1483 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 20 | 16.907,24 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1484 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 20 | 16.907,24 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1485 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 20 | 17.991,96 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1486 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 19 | 19.588,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1487 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 19 | 16.067,52 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1488 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 17 | 15.768,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1489 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 17 | 19.563,60 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1490 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 17 | 18.467,26 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1491 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 16 | 15.768,34 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1492 | GENERICO AREA MIXTA. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 16 | 16.882,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1493 | OFICINA GENERICO. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 16 | 15.768,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1494 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 16 | 19.563,60 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1495 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 16 | 18.467,26 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1496 | GENERICO AREA MIXTA. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 15 | 16.882,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1497 | OFICINA GENERICO. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 15 | 15.768,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1498 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 15 | 19.563,60 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1499 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | DONOSTIA-SAN SEBASTI. | 15 | 18.467,26 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| SANTA CRUZ DE LA PALMA | |||||||||
| 1500 | EDUCADOR/EDUCADORA. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 21 | 10.277,40 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1501 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 21 | 9.656,22 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1502 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 20 | 9.284,38 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1503 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 20 | 10.107,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1504 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 20 | 11.155,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1505 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 17 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1506 | GENERICO AREA MIXTA. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 16 | 10.083,08 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1507 | OFICINA GENERICO. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 15 | 9.089,36 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1508 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SANTA CRUZ DE LA PALM. | 15 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| SEGOVIA | |||||||||
| 1509 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | SEGOVIA. | 22 | 10.237,50 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1510 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | SEGOVIA. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1511 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | SEGOVIA. | 20 | 11.555,88 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1512 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | SEGOVIA. | 20 | 12.931,10 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1513 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | SEGOVIA. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1514 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | SEGOVIA. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1515 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | SEGOVIA. | 20 | 11.208,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1516 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | SEGOVIA. | 17 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1517 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | SEGOVIA. | 17 | 11.536,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1518 | GENERICO AREA MIXTA. | SEGOVIA. | 16 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1519 | GENERICO AREA MIXTA. | SEGOVIA. | 15 | 10.043,32 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1520 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SEGOVIA. | 15 | 12.906,60 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1521 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SEGOVIA. | 15 | 11.536,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| SEVILLA II (MORÓN DE LA FRONTERA) | |||||||||
| 1522 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | MORON DE LA FRONTER. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1523 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | MORON DE LA FRONTER. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1524 | EDUCADOR/EDUCADORA. | MORON DE LA FRONTER. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1525 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | MORON DE LA FRONTER. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1526 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | MORON DE LA FRONTER. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1527 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | MORON DE LA FRONTER. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1528 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | MORON DE LA FRONTER. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1529 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | MORON DE LA FRONTER. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1530 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | MORON DE LA FRONTER. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1531 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | MORON DE LA FRONTER. | 19 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1532 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | MORON DE LA FRONTER. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1533 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | MORON DE LA FRONTER. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1534 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | MORON DE LA FRONTER. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1535 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGIL.INTERIOR. | MORON DE LA FRONTER. | 17 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1536 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | MORON DE LA FRONTER. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1537 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MORON DE LA FRONTER. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1538 | GENERICO AREA MIXTA. | MORON DE LA FRONTER. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1539 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MORON DE LA FRONTER. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1540 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | MORON DE LA FRONTER. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| SORIA | |||||||||
| 1541 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | SORIA. | 22 | 10.237,50 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1542 | EDUCADOR/EDUCADORA. | SORIA. | 21 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1543 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | SORIA. | 21 | 9.667,84 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1544 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | SORIA. | 20 | 9.241,54 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1545 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | SORIA. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1546 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | SORIA. | 20 | 10.067,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1547 | OFICINA GENERICO. | SORIA. | 16 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1548 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SORIA. | 16 | 11.536,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1549 | OFICINA GENERICO. | SORIA. | 15 | 8.972,04 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1550 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SORIA. | 15 | 12.906,60 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| TEIXEIRO (CURTIS) | |||||||||
| 1551 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | CURTIS. | 22 | 14.606,06 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1552 | EDUCADOR/EDUCADORA. | CURTIS. | 21 | 11.478,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1553 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | CURTIS. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1554 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | CURTIS. | 20 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1555 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | CURTIS. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1556 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | CURTIS. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1557 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | CURTIS. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1558 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | CURTIS. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1559 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | CURTIS. | 19 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1560 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | CURTIS. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1561 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | CURTIS. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1562 | GENERICO AREA MIXTA. | CURTIS. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1563 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | CURTIS. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1564 | GENERICO AREA MIXTA. | CURTIS. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1565 | OFICINA GENERICO. | CURTIS. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1566 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | CURTIS. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1567 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | CURTIS. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| TENERIFE | |||||||||
| 1568 | EDUCADOR/EDUCADORA. | ROSARIO (EL). | 21 | 12.815,60 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1569 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ROSARIO (EL). | 21 | 11.784,08 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1570 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | ROSARIO (EL). | 20 | 15.830,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1571 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ROSARIO (EL). | 20 | 11.499,32 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1572 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | ROSARIO (EL). | 20 | 12.645,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1573 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ROSARIO (EL). | 20 | 12.645,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1574 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ROSARIO (EL). | 20 | 13.527,92 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1575 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ROSARIO (EL). | 17 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1576 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ROSARIO (EL). | 17 | 14.115,50 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1577 | GENERICO AREA MIXTA. | ROSARIO (EL). | 15 | 12.621,00 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| TERUEL | |||||||||
| 1578 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | TERUEL. | 20 | 8.541,68 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1579 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | TERUEL. | 20 | 9.329,46 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1580 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | TERUEL. | 20 | 9.329,46 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1581 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | TERUEL. | 20 | 10.237,50 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1582 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | TERUEL. | 17 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1583 | GENERICO AREA MIXTA. | TERUEL. | 16 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1584 | OFICINA GENERICO. | TERUEL. | 16 | 8.675,66 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1585 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | TERUEL. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1586 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | TERUEL. | 16 | 10.667,44 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1587 | GENERICO AREA MIXTA. | TERUEL. | 15 | 9.305,10 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1588 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | TERUEL. | 15 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| TOPAS | |||||||||
| 1589 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | TOPAS. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1590 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | TOPAS. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1591 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | TOPAS. | 20 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1592 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | TOPAS. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1593 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | TOPAS. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1594 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | TOPAS. | 19 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1595 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | TOPAS. | 19 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1596 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | TOPAS. | 19 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1597 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | TOPAS. | 18 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1598 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | TOPAS. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1599 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | TOPAS. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1600 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | TOPAS. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1601 | GENERICO AREA MIXTA. | TOPAS. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1602 | OFICINA GENERICO. | TOPAS. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1603 | GENERICO AREA MIXTA. | TOPAS. | 15 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1604 | OFICINA GENERICO. | TOPAS. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1605 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | TOPAS. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1606 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | TOPAS. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| VALENCIA | |||||||||
| 1607 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | PICASENT. | 20 | 12.861,10 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1608 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | PICASENT. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1609 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | PICASENT. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1610 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | PICASENT. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1611 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS DE INTERIOR. | PICASENT. | 19 | 14.363,16 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1612 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | PICASENT. | 19 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1613 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA. | PICASENT. | 19 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1614 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | PICASENT. | 19 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1615 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | PICASENT. | 18 | 9.804,48 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1616 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | PICASENT. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1617 | OFICINA GENERICO. | PICASENT. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1618 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PICASENT. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| VALLADOLID | |||||||||
| 1619 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | VALLADOLID. | 22 | 11.394,32 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1620 | JEFE/JEFA DE SERVICIOS. | VALLADOLID. | 22 | 14.504,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1621 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS CIS. | VALLADOLID. | 21 | 9.499,70 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1622 | COORDINADOR/COORDINADORA DE SERVICIOS. | VALLADOLID. | 20 | 12.776,82 | A2 | AE | 0913 | H.E | |
| 1623 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | VALLADOLID. | 20 | 9.990,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1624 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | VALLADOLID. | 20 | 12.106,78 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1625 | ENCARGADO/ENCARGADA DE DEPART.DE VIGILANCIA INTER.CIS. | VALLADOLID. | 17 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 1626 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | VALLADOLID. | 17 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1627 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | VALLADOLID. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1628 | GENERICO AREA MIXTA. | VALLADOLID. | 16 | 11.199,86 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1629 | OFICINA GENERICO. | VALLADOLID. | 16 | 9.695,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1630 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA CIS. | VALLADOLID. | 16 | 12.012,98 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E/M.G | |
| 1631 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | VALLADOLID. | 16 | 12.781,86 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1632 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | VALLADOLID. | 15 | 14.237,02 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| ZARAGOZA | |||||||||
| 1633 | JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GEST.DE PENAS Y MED. ALTERNAT. | ZUERA. | 22 | 11.478,60 | A2 | AE | 0913 | H.E/M.G | |
| 1634 | JEFE/JEFA DE GABINETE DE DIRECTOR. | ZUERA. | 21 | 10.359,58 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1635 | ESPECIALISTA DE OFICINAS. | ZUERA. | 20 | 9.804,48 | A2 | AE | 0909/0910 | H.E | |
| 1636 | JEFE/JEFA DE OFICINA. | ZUERA. | 20 | 10.074,82 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1637 | JEFE/JEFA DE OFICINA DE AREA MIXTA DOS. | ZUERA. | 20 | 11.309,20 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1638 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ZUERA. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E/CST | |
| 1639 | MONITOR/MONITORA DE INFORMATICA. | ZUERA. | 20 | 12.191,34 | A2C1 | AE | AC20 | H.E | |
| 1640 | ENCARGADO/ENCARGADA DE AREA ADMINISTRATIVA. | ZUERA. | 17 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1641 | ENCARGADO/ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGIL.INTERIOR DOS. | ZUERA. | 17 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1642 | APOYO SERVICIO DE GEST. DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. | ZUERA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0921 | H.E/M.G | |
| 1643 | GENERICO AREA MIXTA. | ZUERA. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1644 | OFICINA GENERICO. | ZUERA. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1645 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ZUERA. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1646 | OFICINA GENERICO. | ZUERA. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1647 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ZUERA. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1648 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ZUERA. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
|
Cuerpos o escalas: * AC20: agrupacion de cuerpos 0913, 0919, 0920 Y 0921. * 0919/0920/0921: ayudantes de II.PP. * 0913: especial de II. PP. Adscripción a administraciones públicas (ADM): * AE: Administracion del Estado. Observaciones: * H.E.: horario especial. * M.G.: movilidad geográfica. * CST: cumplimiento de sentencia. |
|||||||||
| N.º orden | N.º plazas | Centro / denominación puesto de trabajo | Localidad | Nivel | CE | Grupo | ADM | Cuerpo | Tit. req. | Observ. |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| CASTELLÓN II (ALBOCASSER) | ||||||||||
| 1649 | GENERICO AREA MIXTA. | ALBOCASSER. | 16 | 11.284,42 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | ||
| 1650 | 5 | OFICINA GENERICO. | ALBOCASSER. | 16 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1651 | 15 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALBOCASSER. | 16 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1652 | 11 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALBOCASSER. | 16 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | |
| 1653 | 2 | OFICINA GENERICO. | ALBOCASSER. | 15 | 9.779,84 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1654 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | ALBOCASSER. | 15 | 14.338,66 | C1 | AE | 0919 | H.E | ||
| 1655 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | ALBOCASSER. | 15 | 12.866,28 | C1 | AE | 0920 | H.E | ||
| IBIZA | ||||||||||
| 1656 | GENERICO AREA MIXTA. | SAN JOSE. | 16 | 10.083,08 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | ||
| 1657 | OFICINA GENERICO. | SAN JOSE. | 16 | 9.089,36 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | ||
| 1658 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SAN JOSE. | 16 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919 | H.E | ||
| 1659 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | SAN JOSE. | 16 | 11.585,00 | C1 | AE | 0919 | H.E | ||
| 1660 | GENERICO AREA MIXTA. | SAN JOSE. | 15 | 10.083,08 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | ||
| 1661 | OFICINA GENERICO. | SAN JOSE. | 15 | 9.089,36 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | ||
| 1662 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | SAN JOSE. | 15 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919 | H.E | ||
| MALLORCA | ||||||||||
| 1663 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | PALMA DE MALLORCA. | 16 | 12.621,00 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1664 | 4 | OFICINA GENERICO. | PALMA DE MALLORCA. | 16 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1665 | 6 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PALMA DE MALLORCA. | 16 | 15.806,56 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1666 | 2 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PALMA DE MALLORCA. | 16 | 14.115,50 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1667 | 1 | GENERICO AREA MIXTA. | PALMA DE MALLORCA. | 15 | 12.621,00 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1668 | 1 | OFICINA GENERICO. | PALMA DE MALLORCA. | 15 | 11.204,34 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | |
| 1669 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | PALMA DE MALLORCA. | 15 | 15.806,56 | C1 | AE | 0919 | H.E | ||
| 1670 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | PALMA DE MALLORCA. | 15 | 14.115,50 | C1 | AE | 0919 | H.E | ||
| MENORCA | ||||||||||
| 1671 | GENERICO AREA MIXTA. | MAHON. | 16 | 10.083,08 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | ||
| 1672 | OFICINA GENERICO. | MAHON. | 16 | 9.089,36 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | ||
| 1673 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MAHON. | 16 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1674 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | MAHON. | 16 | 11.585,00 | C1 | AE | 0920 | H.E | ||
| 1675 | GENERICO AREA MIXTA. | MAHON. | 15 | 10.083,08 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | ||
| 1676 | OFICINA GENERICO. | MAHON. | 15 | 9.089,36 | C1 | AE | 0919/0920 | H.E | ||
| 1677 | 1 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA. | MAHON. | 15 | 12.842,62 | C1 | AE | 0919 | H.E | |
| 1678 | SERVICIO INTERIOR DE VIGILANCIA DOS. | MAHON. | 15 | 11.585,00 | C1 | AE | 0920 | H.E | ||
|
Cuerpos o escalas: * AC20: agrupacion de cuerpos 0913, 0919, 0920 Y 0921. * 0919/0920/0921: Ayudantes de II. PP. * 0913: Especial de II. PP. Adscripción a administraciones públicas (ADM): * AE: Administracion del Estado. Observaciones: * H.E.: Horario especial. * M.G.: Movilidad geográfica. |
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Denominación del puesto de trabajo Descripción de funciones |
Cursos | Méritos específicos | Puntuación máxima | |
|---|---|---|---|---|
| (1) |
JEFE / JEFA DE SERVICIOS. JEFE / JEFA DE SERVICIOS CIS. – Organización, inspección y control de las Unidades y personal que tenga a su cargo. – Organizar los actos colectivos. – Dirigir la oficina de la Jefatura de Servicios. – Asistir como Vocal miembro a la Junta de Tratamiento y a la Comisión Disciplinaria. – Las reguladas en el artículo 287 del Reglamento Penitenciario aprobado por Real Decreto 1201/81 y preceptos concordantes. – Los regulados en el art. 283 del Reglamento Penitenciario aprobado por Real Decreto 190/96. |
Áreas: 1,2,3,7,9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Jefatura de Servicios: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P., Dirección de Programas, Jefatura de Servicio de Información y Control, Coordinación de Servicios de Interior, Encargaduría Departamento Interior, Encargaduría Servicios-2: 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De Interior Genérico, Servicio Interior-2, Coordinación de Servicios SGIPP: 0,00439 puntos por día. | 8 | |||
| 4. De Educador/a: 0,00302 puntos por día. | 5,5 | |||
| 5. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3). | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2). | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (2) |
JEFE/JEFA DE SERVICIO DE GESTIÓN DE PENAS Y MEDIDAS ALTERNATIVAS. – Impulsar y coordinar la actividad del Servicio de Gestión de Penas y Medidas Alternativas. – Gestionar la documentación administrativa y los medios materiales del Servicio de Gestión de Penas y Medidas Alternativas. – Constatar el cumplimiento efectivo de las penas y medidas alternativas. – Impulsar programas/talleres para el cumplimiento de las penas y medidas alternativas. |
Áreas: 1, 3, 4, 7, 9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Jefatura de Servicio Gestión de Penas y medidas alternativas: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P., Dirección de Programas, Jefatura de Servicios, Jefatura de Servicio de Información y Control, Educador, Coordinación de Servicios CIS, Coordinación de Servicios, Jefatura de Gabinete, Gestor de Formación e Inserción Laboral y Gestor de Asuntos Económicos y Administrativos de la EEDPTPy FP:: 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De Especialista de Oficinas, Gestor de Servicios de la EEDPTPy FP. 0,00439 puntos por día. | 8 | |||
| 4. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3). | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2). | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (3) |
JEFE/JEFA GABINETE DIRECTOR. JEFE/JEFA GABINETE DIRECTOR CIS. JEFE/JEFA GABINETE DIRECTOR ADJUNTO. – Realización de informes y propuestas en materia de gestión de RRHH. – Coordinación de las tareas de gestión de RRHH. – Aquellas otras funciones que pueda delegar el Director del Centro Penitenciario. |
Áreas: 1, 4, 5, 6, 9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Jefatura Gabinete: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P, Dirección de Programas, Jefatura de Oficinas, Jefatura de Oficinas Apoyo CIS, Jefatura Servicio Gestión de Penas y Medidas Alternativas: 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De Encargaduría área administrativa, puestos de N16 o superior en SSCC de la SGIP, Especialista de Oficinas, Monitor Informático, Educador, Genérico Oficinas, Apoyo Gestión de Penas y Medidas Alternativas, Gestor Asuntos Económicos y Administrativos, Gestor de Formación e Inserción Laboral y puestos de N16 o superior en SSCC de la EEDPTPyFP. 0,00439 puntos por día. | 8 | |||
| 4. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3). | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2). | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (4) |
COORDINADOR/A DE SERVICIOS INTERIOR. – Coordinar y controlar los movimientos de los internos conforme a los procedimientos indicados en la normativa interior del establecimiento, determinando los funcionarios que deban controlar los mismos; así como que todas las actividades diarias se encuentran operativas conforme a la programación establecida. – Comprobar personalmente, iniciado el turno de servicio, que los funcionarios asignados mediante el Libro de Servicios a cada una de las Unidades se han hecho cargo del mismo, proponiendo al Jefe de Servicios, en su caso, la modificación de los asignados. – Autorizar la salida temporal de los funcionarios de servicio de las Unidades donde lo tienen asignado a otras Unidades, determinando, en su caso su sustitución por otro funcionario e informando al Jefe de Servicios. – Apoyar al Jefe de Servicios, realizando o controlando las tareas y actividades que éste le encomiende. – Implementar las tareas atribuidas a la Oficina de Servicio Interior. – Participar en los programas específicos que organice la Subdirección de Seguridad. – En general, cuantas funciones se deriven de la normativa penitenciaria o le encomienden el Jefe de Servicios y sus superiores jerárquicos, en función de su cargo y en el ámbito de su competencia profesional. |
Áreas: 1, 2, 3, 7, 9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Coordinación Servicios Interior: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P., Dirección de Programas, Jefatura de Servicio de Información y Control, Jefatura de Servicios, Encargaduría Departamento Interior, Encargaduría Servicios-2, Especialista Vigilancia: 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De Interior Genérico, Servicio Interior-2: 0,00439 puntos por día. | 8 | |||
| 4. De Educador/a: 0,00302 puntos por día. | 5,5 | |||
| 5. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3). | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2). | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (5) |
EDUCADOR/A. EDUCADOR/A DE CIS. – Realización de tareas complementarias en materia de observación y tratamiento. – Realización de informes y propuestas. – Coordinación y realización de programas de intervención. – Las reguladas en el art 296 del Reglamento Penitenciario aprobado por RD 1201/81 y preceptos concordantes. |
Áreas: 1,3,4,7,9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Educador y Coordinador CIS: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P., Dirección de Programas, Jefatura de Servicios, Jefatura de Servicios de Gestión de Penas y Medidas Alternativas, Jefatura de Servicio Control y Seguimiento, Gestor de Formación e Inserción Laboral y Gestor de Servicios EEDPTPyFP 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De Coordinación de Servicios Interior, Coordinación de Servicios SGIP, Encargaduría Departamento, Encargaduría Servicio Interior 2, Interior Genérico, Servicio Interior 2: 0,00439 puntos por día. | 8 | |||
| 4. De Jefatura de Gabinete, Jefatura de Oficinas, Jefatura Área Mixta, Jefatura Área Mixta 2: 0,00302 puntos por día. | 5,5 | |||
| 5. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3) en Psicología, Psicopedagogía, Pedagogía, Sociología, Derecho o Criminología. | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2) en Psicología, Psicopedagogía, Pedagogía, Sociología, Derecho, Criminología, Educación Social, Trabajo Social, Magisterio o Educación. | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| 5. Resto titulaciones universitarias. | 1,5 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (6) |
COORDINADOR/A SERVICIOS CIS. – Seguimiento de internos clasificados en tercer grado de tratamiento. – Seguimiento y apoyo al Equipo Técnico. |
Áreas: 1,3,4,7,9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Educador y Coordinador CIS: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P., Dirección de Programas, Jefatura de Servicios, Jefatura de Servicios Control y Seguimiento, Jefatura de Servicios de Gestión de Penas y Medidas Alternativas, Gestor de Formación e Inserción Laboral y Gestor de Servicios EEDPTPyFP 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De Coordinación de Servicios Interior, Coordinación de Servicios SGIP, Encargaduría Departamento, Encargaduría Servicio Interior 2, Interior Genérico, Servicio Interior 2: 0,00439 puntos por día. | 8 | |||
| 4. De Jefatura de Gabinete, Jefatura de Oficinas, Jefatura Área Mixta, Jefatura Área Mixta 2: 0,00302 puntos por día. | 5,5 | |||
| 5. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3) en Psicología, Psicopedagogía, Pedagogía, Sociología, Derecho o Criminología. | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2) en Psicología, Psicopedagogía, Pedagogía, Sociología, Derecho, Criminología, Educación Social, Trabajo Social, Magisterio o Educación. | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| 5. Resto titulaciones universitarias. | 1,5 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (7) |
JEFE/A DE OFICINAS. JEFE/A OFICINAS CIS. – Organización, control y realización de los procedimientos a su cargo. – Las reguladas en el artículo 334 del RP aprobado por RD 1201/81 y preceptos concordantes. |
Áreas: 1,4, 5, 7, 9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Jefatura de Oficinas, Jefatura de Oficinas Apoyo CIS: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P., Dirección de Programas, puestos de N18 o superior de SSCC de la SGIP y de la EEDPTPyFP, Jefatura de Gabinete, Encargaduría Área Administrativa: 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De Especialista de Oficinas, puestos de N14 a 16 en SSCC de la SGIP y de la EEDPTPyFP, Genérico Oficinas, Apoyo Gestión de Penas y Medidas Alternativas, Gestor de Asuntos Económicos y Administrativos, Gestor de Servicios y Gestor de Producción, Monitor Informático, Jefatura Área Mixta, Jefatura Área Mixta 2, Educador: 0,00439 puntos por día. | 8 | |||
| 4. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3). | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2). | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (8) |
JEFE/A DE OFICINAS APOYO CIS. – Organización, control y realización de los procedimientos a su cargo. – Las reguladas en el artículo 334 del RP aprobado por RD 1201/81 y preceptos concordantes. |
Áreas: 1,4, 5, 7, 9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Jefatura de Oficinas, Jefatura de Oficinas Apoyo CIS: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P., Dirección de Programas, puestos de N18 o superior de SSCC de la SGIP y de la EEDPTPyFP, Jefatura de Gabinete, Encargaduría Área Administrativa: 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De Especialista de Oficinas, puestos de N14 a 16 en SSCC de la SGIP y de la EEDPTPyFP, Genérico Oficinas, Apoyo Gestión de Penas y Medidas Alternativas, Gestor de Asuntos Económicos y Administrativos, Gestor de Servicios y Gestor de Producción, Monitor Informático, Jefatura Área Mixta, Jefatura Área Mixta 2, Educador: 0,00439 puntos por día. | 8 | |||
| 4. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3). | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2). | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (9) |
JEFE/A DE OFICINAS DE ÁREA MIXTA. – Organización y control de los procedimientos que se le encomienden de carácter general. |
Áreas: 1,2,4,5,9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Jefatura de Área Mixta: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P., Dirección de Programas, Especialista de Área Mixta, Genérico Area Mixta, Coordinación de Producción y Gestor de Asuntos Económicos y Administrativos de la EEDPTPy FP, Jefatura de Oficinas, Jefatura de Oficinas Apoyo CIS, Encargaduría Área Administrativa, Jefatura de Área Mixta Dos: 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De Gestor de Producción y Gestor de Servicios de la EEDPTPyFP, Monitor Informático: 0,00439 puntos por día. | 8 | |||
| 4. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3). | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2). | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (10) |
JEFE/A DE OFICINAS DE ÁREA MIXTA DOS. – Organización y control de los procedimientos que se le encomienden de carácter general, con prioridad de las tareas de mantenimiento. |
Áreas: 1,2,4,5,9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Jefatura de Área Mixta Dos: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P., Dirección de Programas, Especialista de Área Mixta, Genérico Área Mixta, Coordinación de Producción y Gestor de Asuntos Económicos y Administrativos de la EEDPTPy FP, Jefatura de Oficinas, Jefatura de Oficinas Apoyo CIS, Encargaduría Área Administrativa, Jefatura de Área Mixta, Monitor Informático: 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De Puestos de trabajo relativos a PRL de la EEDPTPyFP, Gestor de Producción y Gestor de Servicios de la EEDPTPyFP: 0,00439 puntos por día. | 8 | |||
| 4. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3) en Arquitectura, Informática o ramas de Ingeniería. | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2) en Arquitectura, Informática o ramas de Ingeniería. | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| 5. Técnico Superior de las áreas de mantenimiento y servicios a la producción, educación y obra civil, electricidad o electrónica. | 1,5 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (11) |
COORDINADOR/A SISTEMAS CONTROL CIS. – Funciones de carácter informativo: Informar a los internos de la decisión desfavorable del EOT y si es favorable realizar todas las tareas necesarias de información y entrega de documentación. Recoger información sobre decisiones del EOT, acuerdo de la Junta de Tratamiento y autorizaciones del Centro Directivo. – Funciones de Control y Seguimiento: Técnico. Presencial de control de firmas en el CIS, entrevista individualizada y en cualquier momento según circunstancias o eventos del sistema. El adecuado control adecuado y seguimiento telefónico, presencial en el CIS, presencial en la actividad exterior. Elevar informe sobre el resultado del seguimiento al personal directivo que se determine y en todo caso a la Junta de Tratamiento. |
Áreas: 1,2,3, 7, 9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Coordinación Sistemas Control CIS,: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P., Dirección de Programas, monitor Informático: 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3). | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2). | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (12) |
MONITOR INFORMÁTICO/MONITOR INFORMÁTICO CIS. – Desarrollo y control del sistema informático del Centro. – Mantenimiento de las instalaciones informáticas. – Atención al usuario. |
Áreas: 1, 2, 7, 8, 9 | A) Experiencia, durante los últimos cinco años, en el desempeño de funciones, hasta un máximo de 14 puntos, siempre que se lleven desempeñando, en dicho tiempo, durante seis meses o más (la puntuación se hará por días por ser más exacta): | |
| 1. De Monitor Informático/CIS: 0,00768 puntos por día. | 14 | |||
| 2. De Dirección, Subdirección y Administración de C.P, Dirección de Programas, Coordinación Sistemas Control CIS: 0,00603 puntos por día. | 11 | |||
| 3. De resto de puestos de II.PP.(servicios): 0,0022 puntos por día. | 4 | |||
| B) Por pertenecer al Cuerpo Especial de Instituciones Penitenciarias. | 1 | |||
| C) Titulación hasta un máximo de 2,5 puntos, de la forma siguiente: | ||||
| 1. Máster o equivalente (Nivel MECES 3) en Informática o Telecomunicaciones. | 2,5 | |||
| 2. Máster en Gestión Estratégica de la Administración Penitenciaria del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Máster Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 2,25 | |||
| 3. Grado o equivalente (Nivel MECES 2) en Informática o Telecomunicaciones. | 2 | |||
| 4. Diploma de Experto Universitario del Programa de Gestión, Intervención y Administración Penitenciaria de la UNED (y también la titulación de Experto Universitario del anterior Programa Modular en Dirección de Instituciones Penitenciarias de la UNED). | 1,75 | |||
| 5. Técnico Superior en cualquier de las áreas Informáticas. | 1,5 | |||
| D) Por conocimiento de un Idioma extranjero acreditado por título oficial, con un nivel mínimo de Equivalencia B1. | 1 | |||
| E) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (13) | ENCARGADO / ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGILANCIA. INTERIOR; ENCARGADO / ENCARGADA DE DEPARTAMENTO DE VIGILANCIA INTERIOR CIS; ENCARGADO / ENCARGADA DE SERVICIO DE VIGILANCIA INTERIOR DOS; ENCARGADO / ENCARGADA DE ÁREA ADMINISTRATIVA Y ENCARGADO / ENCARGADA DE ÁREA ADMINISTRATIVA APOYO OFICINA CIS; ENCARGADO / ENCARGADA DE CONTROL TELEMÁTICO. | A) Experiencia en el desempeño de tareas y funciones de puestos de trabajo adscritos al Cuerpo de Ayudantes de de IIPP o al Cuerpo de Técnicos Especialistas, grupo servicios penitenciarios durante los últimos seis meses. | 15 | |
| B) Por la experiencia en el desempeño continuado de puestos de trabajo de la misma área funcional durante los últimos veinticuatro meses. | 3,5 | |||
| C) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (14) | RESTO DE PUESTOS. | A) Experiencia en el desempeño de tareas y funciones de puestos de trabajo adscritos al Cuerpo de Ayudantes de de IIPP o al Cuerpo de Técnicos Especialistas, grupo servicios penitenciarios durante los últimos tres meses. | 18,5 | |
| B) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 | |||
| (15) | RESTO DE PUESTOS. | A) Experiencia en el desempeño de tareas y funciones de puestos de trabajo adscritos al Cuerpo Especial de de IIPP durante los últimos tres meses. | 18,5 | |
| B) Conocimiento de la lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma de donde se solicita la vacante, acreditado por título oficial, hasta un máximo de 1,5 puntos de la forma siguiente: | ||||
| Equivalencia A2. | 0,75 | |||
| Equivalencia B1. | 1 | |||
| Equivalencia B2 o superior. | 1,5 |
| Se puntuará un curso por área, con un máximo de 4 cursos. | ||
|---|---|---|
| 1 | Área común. |
Cursos sobre Prevención de Riesgos laborales (estrés, factores psicosociales, drogadicción en ámbito laboral, salud laboral y salud mental, etc). Código Deontológico (Ética profesional). Políticas de Igualdad. Prevención en violencia de género. Relaciones interpersonales y comunicación (Incluye HHSS). Gestión de conflictos y procesos de mediación. Dirección, Animación y gestión de Equipos. (Incluiría liderazgo y autoridad asertiva para empleados públicos). Trabajo en Equipo. Organización del trabajo. Atención al Público. Convivencia intercultural y atención a la diversidad. Legislación Penitenciaria. |
| 2 | Vigilancia y Seguridad en Establecimientos Penitenciarios. |
Cursos en materia de: Seguridad, Vigilancia y Torre de Control, en establecimientos penitenciarios. Defensa Personal y utilización correcta de medios coercitivos. Prevención, control y extinción de incendios. Sistema de Identificación Automatizada. Gestión de Comunicaciones. |
| 3 | Intervención, tratamiento y gestión de penas y medidas alternativas. |
Procedimientos de trabajo en penas y medidas alternativas. Los Servicios de Gestión de Penas y Medidas Alternativas. Mediación Intercultural y educación en valores. Medio abierto y medidas alternativas. Régimen cerrado. Violencia de Genero. Agresión Sexual. Unidades externas de madres. Técnicas de animación y trabajo con grupos (con internos/penados). Entrenamiento en habilidades de autonomía personal y social. Implantación módulos terapéuticos. Metodología y Técnica de intervención social. Educación para la Salud. Drogodependencias en II.PP. Programa de Atención integral al Enfermo Mental. |
| 4 | Organización Administrativa. |
Calidad al servicio del ciudadano. Comunicaciones, Notificaciones y relaciones con las AAPP. Gestión e intervención penitenciaria. Archivo y documentación. |
| 5 | Gestión Económica-Administrativa y de Servicios. |
Gestión Económica, Presupuestaria, contable. y/o administrativa en AAPP. Oficina de Administración. Seguridad Social. SOROLLA-2. Contratos del Sector Público. Factura electrónica. Mantenimiento instalaciones IIPP. Gestión de Medio Ambiente en las AAPP. |
| 6 | Gestión Recursos Humanos. |
Gestión de Personal/Gestión Recursos Humanos (incluye gestión administrativa de RRHH). Herramientas de gestión de RRHH. Badaral, RCP, SIGPE, NEDAES. Legislación laboral / legislación administrativa. Evaluación del desempeño. |
| 7 | Gestión Penitenciaria. |
Legislación Penal. Legislación Extranjería, inmigración y asilo. Oficina gestión expedientes. Sistema de Información Penitenciaria (SIP). Gestión e intervención penitenciaria. |
| 8 | Tecnologías de la Información y Comunicación. |
Seguridad en las tecnologías de la Información. Aplicaciones informáticas penitenciarias. Aplicaciones informáticas sobre tratamiento. de textos, hojas de cálculo, bases de datos. Análisis y Gestión de Redes y comunicaciones. Administración Electrónica. |
| 9 | Capacitación/actualización específica por puesto de trabajo y área funcional. |
Capacitación/actualización Jefes de Servicio. (únicamente puntúa para el puesto de Jefe/a de Servicios, Jefe/a de Servicios CIS). Responsables de los Servicios de Penas y medidas alternativas. (únicamente puntúa para el puesto de Jefe/a de Servicio de Gestión de Penas y Medidas Alternativas). Capacitación/actualización Jefes de Gabinete. (únicamente puntúa para el puesto de Jefe/a de Gabinete). Gestión interior de centros. (únicamente puntúa para el puesto de Coordinador/a de Servicios Interior). Capacitación/actualización Educadores y Educadores CIS, (únicamente puntúa para el puesto de Educador/a, Educador/a CIS y el puesto de Coordinador/a Servicios CIS ). Capacitación/actualización Jefes de Oficina Gestión Expedientes y/o Administración, (únicamente puntúa para el puesto de Jefe/a de Oficinas, Jefe/a de Oficinas CIS). Básico/actualización Monitores Informáticos. (únicamente puntúa para el puesto de Monitor/a informático, Monitor/a Informático CIS). Instalación de equipos y monitorización en centros, (únicamente puntúa para el puesto de Coordinador/a de Sistemas de control CIS). |
| Servicios Penitenciarios de Cataluña | Secretaría General Instituciones Penitenciarias | ||
|---|---|---|---|
| Denominación puesto de trabajo | N. D. | N. D. | Denominación puesto de trabajo |
| Coordinador Unidad Especializada. | 22 | 22 | Jefe / Jefa de Servicios. |
| Jefe de Servicios. | 22 | 22 | Jefe / Jefa de Servicios. |
| Jefe de Unidad de Régimen Interior Medio Abierto. | 22 | 22 | Jefe / Jefa de Servicios CIS. |
| Educador. | 19 | 21 | Educador / Educadora. |
| Jefe de Unidad de Gestión Penitenciaria /RIET/Jefe de Unidad de Recursos Humanos / Jefe de Unidad de Gestión Económica / Jefe de Unidad de Soporte Administrativo a los Equipos Directivos. | 22/19/-21/22/22 | 19 | Jefe / Jefa de Oficina. |
| Jefe de Centro (Antiguo Reglamento). | 19 | 19 | Coordinador / Coordinadora de Servicios de Interior. |
| EIET/ Jefe del Área Funcional. | 17/19 | 17 | Encargado / Encargada Servicio de Vigilancia Interior Dos. |
| Encargado Área Administrativa. | 19 | 17 | Encargado / Encargada Área Administrativa. |
| Jefe de Unidad. | 19 | 17 | Encargado / Encargada Servicio de Vigilancia Interior. |
| Genérico Servicio Interior. | 15 | 15 | Servicio de Vigilancia Interior. |
| Genérico Medio Abierto. | 15 | 15 | Servicio de Vigilancia Interior CIS. |
| Genérico Oficina. | 15 | 15 | Oficina Genérico. |
| Genérico Área Mixta Vigilancia / Genérico Área Mixta Prestaciones. | 15 | 15 | Genérico Área Mixta. |
Mediante este documento, don/doña ........................................................................, con DNI .............................., presto mi consentimiento, en representación de mi hijo o hija menor, para realizar la consulta al Sistema de Verificación de Datos de Residencia para que los datos de empadronamiento, exclusivamente en relación a mi hijo o hija menor de edad, sean recabados de oficio por parte de la Subdirección General de Recursos Humanos de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias.
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