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Ilustrísimos señores:

Vista la propuesta formulada por la Dirección General de Trabajo, previa petición del Sindicato Nacional de Cereales, y oídas, las representaciones nacionales de la Unión de Trabajadores y Técnicos y de la Agrupación Nacional Harinera, de dicho Sindicato Nacional,

Este Ministerio, en uso de las atribuciones que le confiere la Ley de 18 de octubre de 1942, tiene a bien disponer:

1.º Se aprueba la nueva redacción del articulo 24 de la Reglamentación Nacional de Trabajo en la Industria Harinera de 28 de julio de 1945, en la forma que expresa el anexo a esta Orden.

2.º Los trabajadores acogidos a esta Reglamentación percibirán tres gratificaciones extraordinarias, equivalentes a treinta días de salario cada una de ellas, que se abonarán en 1 de mayo, 18 de julio y 25 de diciembre, y disfrutarán de treinta días naturales de vacaciones anuales retribuidas quedando modificados en el sentido expuesto los artículos 50, 28 y 29, respectivamente, de la Reglamentación, en su vigente texto.

3.º Las mejoras contenidas en la presente Orden se compensarán con cualesquiera otras que voluntariamente hayan sido concedidas por las Empresas a su personal, superando el nivel salarial que estableció la Orden de 1 de julio de 1975 y el Decreto 619/1976, de 18 de marzo.

4.º Se faculta a la Dirección General de Trabajo para dictar en el ámbito de su competencia cuantas resoluciones exija la interpretación y aplicación de esta Orden.

5.º La presente Orden se publicará en el «Boletín Oficial del Estado» y entrará en vigor al siguiente día de su publicación, si bien surtirá efectos económicos desde el día 1 de abril último.

Lo que comunico a VV. II. para su conocimiento y efectos.

Dios guarde a VV. II.

Madrid, 30 de abril de 1976.

SOLIS

Ilmos. Sres. Subsecretario de este Departamento y Director general de Trabajo.

ANEXO

Nueva redacción del artículo 24 de la Reglamentación Nacional de Trabajo en la Industria Harinera de 28 de julio de 1945.

«Artículo 24.

El personal comprendido en esta Reglamentación percibirá las siguientes retribuciones:

1. Los salarios base que Se consignan en la primera columna de la tabla salarial que figura a continuación.

2. Como complemento salarial, una prima de actividad de 150 pesetas diarias, no absorbible por posteriores elevaciones del salario mínimo interprofesional, sin que repercuta a efectos de antigüedad, horas extraordinarias, gratificaciones reglamentarias, domingos y festivos. En vacaciones se percibirá y calculará en relación con el promedio de la prima obtenida en el trimestre anterior.

3. El plus de saneamiento del sector, establecido por Orden de 29 de abril de 1975, de carácter fijo y no absorbible por aumentos legales o pactados posteriormente, en la cuantía que para cada categoría profesional Se señala en la segunda columna de la tabla, que no será repercutible a efectos de antigüedad ni horas extraordinarias, pero sí en domingos y en días festivos, vacaciones reglamentarias y pagas extraordinarias de l.° de mayo, 18 de julio y 25 de diciembre.

Categoría profesional y capacidad de molturación en veinticuatro horas	Salario base – Pesetas	Plus saneamiento del sector – Pesetas
Personal técnico	Mensual
Jefe Molinero:
Hasta 35.000 kilogramos.	12.390	1.318,50
Desde 35.000 kilogramos.	12.740	1.371,00
Personal administrativo
Jefe de oficinas y contabilidad:
Hasta 35.000 kilogramos.	12.390	1.318,50
Desde 35.000 kilogramos.	12.740	1.371,00
Oficial administrativo.	11.490	1.183,50
Auxiliar administrativo.	10.590	1.048.50
Aspirante de catorce años.	7.610	646,50
Aspirante de quince años.	7.860	684,00
Aspirante de dieciséis años.	8.530	784,50
Aspirante de diecisiete años.	8.780	822,00
Personal obrero	Diarias
Encargado de almacén y segundo Molinero:
Hasta 35.000 kilogramos.	365	36.75
Desde 35.000 kilogramos.	367	37,05
Chófer Mecánico y Electricista:
Hasta 35.000 kilogramos.	361	36,15
Desde 35.000 kilogramos.	363	36,45
Limpiero, Carpintero y Albañil:
Hasta 35.000 kilogramos.	358	35,70
Desde 35.000 kilogramos.	380	36,00
Auxiliar, Empacador y Mozo de Almacén:
Hasta 35.000 kilogramos.	353	34,95
Desde 35.000 kilogramos.	355	35,25
Pinche primer año:
Hasta 35.000 kilogramos.	247	20,55
Desde 35.000 kilogramos.	249	20,85
Pinche segundo año:
Hasta 35.000 kilogramos.	255	21,75
Desde 35.000 kilogramos.	257	22,05
Pinche tercer año:
Hasta 35.000 kilogramos.	280	25,50
Desde 35.000 kilogramos.	282	25,80
Pinche cuarto año:
Hasta 35.000 kilogramos.	290	27,00
Desde 35.000 kilogramos.	292	27,30

4. Los Porteros, Guardas y Serenos, en aquellas fábricas en que sean precisos, percibirán como salario base el mínimo interprofesional establecido por el Decreto 619/1076, de 18 de marzo, más la prima de actividad y el plus de saneamiento del sector, de 33,75 pesetas.

Las Repasadoras de sacos y las mujeres de limpieza percibirán por hora trabajada la parte proporcional del salario mínimo interprofesional y la prima de actividad y el plus de saneamiento del sector citados anteriormente.

Los destajistas obtendrán al menos una bonificación del 40 por 100 sobre la retribución anteriormente señalada.»